Artikel
Was gute Chefs und Chefinnen anders machen
Wie Sie effektive Mitarbeitergespräche führen
Harvard Business Manager,
2022
1×
Войдите, чтобы прослушать аудиоверсию краткого изложения.
Rezension
Wöchentliche Einzelgespräche mit jedem Mitarbeiter klingen nach einem erheblichen Aufwand für viel beschäftigte Führungskräfte. Dieser relativiert sich jedoch, wenn man bedenkt, welche Leistungssteigerungen durch die Vermeidung von Reibungsverlusten möglich sind. Und dafür braucht man nun einmal Gespräche. Die sollten von gegenseitigem Respekt getragen sein und auch Entwicklungsmöglichkeiten thematisieren. Der Autor zeigt, wie Sie solche Meetings vorbereiten und durchführen. Ein aufschlussreicher Artikel für alle Führungskräfte.
Zusammenfassung
Über den Autor
Steven G. Rogelberg lehrt Organisationswissenschaften, Management und Psychologie an der University of North Carolina in Charlotte.
Ähnliche Zusammenfassungen
Verwandte Skills
Развивайте эмоциональный интеллект
Развивайте членов команды
Управляйте командной эффективностью
Высшее руководство
Формируйте культуру инноваций
Управление персоналом
Инновации
Осуществляйте стратегическое руководство
Управляйте собой
Лидерство
Управляйте производительностью
Управляйте командами и отделами
Менеджмент
Освойте навыки сотрудничества
Освойте навыки межличностного общения
Навигируйте лидерскими вызовами
Повышайте производительность персонала
Личностный рост
Проводите политику DEI
Формируйте организационную культуру
Укрепить командное сотрудничество
Навыки для работы
Разрешайте конфликты
Проявляйте эмпатию
Рассматривайте претензии сотрудников
Общайтесь с заинтересованными сторонами
Управляйте людьми и талантами
Правильно слушайте
Задавайте нужные вопросы
Управляйте отношениями с сотрудниками
Практикуйте трансформационное лидерство
Поддерживайте возрастную инклюзивность
Содействуйте командной культуре
Научитесь вести разговор
Будьте инклюзивным лидером
Мотивируйте членов команды
Стимулируйте командную выработку идей
Эффективно общайтесь
Софт-скиллз
Управляйте трудными разговорами
Поощряйте открытость в общении
Будьте скромны
Проводите аттестации
Укрепляйте психологическую безопасность
Эффективно проводите совещания
Стимулируйте дискуссии
Kommentar abgeben