Управление персоналом

Что самое важное в компании? Верно, ее персонал. В этом разделе представлены книги, из которых вы узнаете, как подбирать, обучать и удерживать сотрудников, а также как сделать кадровую службу важным участником процесса формирования и реализации стратегии вашей организации.

Связанные каналы

Краткие изложения

8 Книга

Как работать с кем угодно

Пять вопросов для построения оптимальных взаимоотношений
Майкл Бангей Стейнер
Page Two, 2023
7 Книга

Борьба с выгоранием на работе

Почему ключ к психологическому благополучию и устойчивости нужно искать в командах
Пола Дэвис
Wharton School Press, 2021
8 Книга

Как люди учатся

Разработка образовательных программ и тренингов, способствующих росту производительности
Ник Шеклтон-Джонс
Great Britain and the United States, 2019
9 Книга

Пустой труд

Безделье и сопротивление на рабочем месте
Роналд Паулсен
Cambridge UP, 2014
9 Книга

Брендинг, приносящий прибыль

Как выстроить прочные связи между брендами, потребителями и рынками
Мэтт Джонсон, Тесса Мисяшек
Profile Books, 2022
7 Книга

Больше чем руководитель

30 советов-вызовов для эффективного управления
Скотт Джеффри Миллер
Манн, Иванов и Фербер, 2022
8 Книга

Принцип Оз

Достижение результатов через персональную и организационную ответственность
Роджер Коннорс и другие авторы
Альпина Паблишер, 2015
8 Книга
Стивен Кови, Ребекка Меррилл
Free Press, 2006
7 Книга

Сомнительный выигрыш

Почему целевые показатели и меры поощрения не работают и как это исправить
Берни Смит
Bernie Smith, 2021
8 Книга

Онлайн-обучение на новом уровне

Развивайте навыки ведущего
Дайана Хаулз
ATD, 2022
8 Книга

Сбросьте доспехи

Революционные изменения в культуре взаимоотношений на работе
Мишель Броуди
Michelle Brody, 2022
8 Книга

Будущее быстрее, чем вы думаете

Как технологии меняют бизнес, промышленность и нашу жизнь
Питер Диамандис, Стивен Котлер
Манн, Иванов и Фербер, 2020