浓缩精编版 做超越国界的领导者

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做超越国界的领导者摘要
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评级

8 总体评价

9 重要性

8 创新性

8 可读性

导读荐语

全球管理咨询师欧内斯特·贡德林,克里斯蒂·考德威尔和卡伦·茨维特科维奇阐述了他们在全球经济中预见到的变革。他们发现经济实力正在从世界的北部和西部转移到经济将要飞速发展的东部和南部。在这份报告中,他们探讨商业领导者们应该如何使跨国企业适应正在发生变化的全球经济形势。该报告的排版、图表、名单、案例和便于阅读的格式能带给您最佳的阅读体验。getAbstract向身处全球商业环境变革中的跨国公司高管们强烈推荐这本实用指南。

读完此浓缩书,你将习得

  • 在未来,什么样的经济变革将会主导世界;
  • 为什么跨国企业必须从发展中国家招聘和培养人才;
  • 为什么跨国企业应采取矩阵管理结构;以及
  • 跨国“文化适应”如何影响企业收购。
 

关于作者

欧内斯特·贡德林(Ernest Gundling)博士是Aperian环球咨询公司的联合创始人和管理者,克里斯蒂·考德威尔(Christie Caldwell)是该公司咨询业务的负责人,卡伦·茨维特科维奇(Karen Cvitkovich)是资深咨询师。

 

浓缩书

全球经济实力转移
世界的北部和西部区域长期拥有并保持着经济实力。但巨大的变革正在将经济实力向东部和南部区域转移。这种转移——已经进行了几十年——包含了政治、人口和文化的变革。

根据“按照购买力平价计算出的国内生产总值”,中国,而非美国,是现在全球最大的经济体。到2030年,中国将成为全球经济的领导者。到2050年,印度会和美国、中国一道构成世界三大主要经济体。到2025年,年收入超过10亿美元的公司中将有近一半会在发展中国家设立总部。这和2000年时的情形已经大为不同,当时,《财富》500强企业中95%的企业总部位于发达国家。
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