浓缩精编版 动员员工,争取客户

在找这本书吗?
我们有干货版诚意奉上,10分钟内get原书精华——

动员员工,争取客户摘要
现在就开始做更好的自己→
或者 看看我们为你准备了什么好计划

评级

7 总体评价

8 实用性

7 创新性

6 可读性

导读荐语

管理咨询师格雷格·雷德曼认为,很多公司都忽视了一个显而易见的事实:员工的行为是影响客户态度的最重要因素,而不是宣传口号。您需要为员工制定统一的行为规范,否则他们就会各行其是。很难说各行其是的结果是好是坏,但可以肯定的一点是,这样的客户服务肯定会前后不一致。您不妨试试雷德曼的方法:用“品牌即生命”的客户服务制度来促成员工对客户服务有统一的认识。这一体系的目的在于帮助您确立公司的理念,制定行为规范,并且让员工提供优质的客户体验。为了让书中的建议具有普适性,雷德曼更加倾向于使用较为抽象的概念。如果有更多实例的话,本书会更有分量。雷德曼能够激发您的求知欲。益得书摘诚挚地向管理者们推荐这本书,以帮助您激发员工的积极性,赢得更多的忠实客户。

get新技能

  • 全身心投入的员工如何赢得忠实的客户
  • 如何通过告诉员工“您希望他们怎么做”,进而改善客户体验;
  • 为什么“客户参与项目”的效果会比客户满意度调查要好。
 

关于作者

格雷格·雷德曼(Gregg Lederman)是管理咨询公司Brand Integrity的创始人和CEO,他还是《罗切斯特商业周刊》的专栏作家以及罗切斯特大学西蒙学院的兼职教授。

 

浓缩书

“品牌即生命”
忠实的客户对每家公司而言都至关重要。忠实的客户不仅仅会对某家公司感到满意,他们还会热爱这家公司。他们会成为回头客,增加公司的收入并且为公司带来更多新客户。“即便是在经济不景气的时候,60%的消费者表示他们还是会非常重视用户体验,并且总是愿意或者在大多数时候都愿意付更多的钱来获得更好的用户体验。”

全身心投入的员工是赢得忠实客户的法宝,这些员工的表现会高于预期。他们不只是销售产品和服务,而且提供一种“体验”。如果您的公司能够让客户明白,他们能够从每位员工的身上都获得“品牌体验”,那么公司就能够赢得终身客户。全身心投入的员工会将公司的思维...

10分钟内get原书精华

个人用户

我们准备了与你最适配的大脑升级套餐

企业用户

getAbstract是团队持续学习神器

 或者 登录

恭喜你又学完了一篇干货!复述、评论及做笔记是对知识最大的致敬↓

猜你喜欢

同主题延伸阅读

同类别扩展阅读