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Recomendação
Um novo modelo de liderança ganhou destaque durante a pandemia: a liderança centrada no ser humano. Parece óbvio – talvez até um pouco tolo à primeira vista – abordar este tema. Afinal, a liderança não deveria focar sempre nas pessoas? Mas a liderança centrada no ser humano está revolucionando a cultura corporativa e parece estar em ascensão. À medida que as tendências econômicas e de negócios evoluem de maneira cada vez mais rápida e imprevisível, os gerentes vão precisar ser mais empáticos, flexíveis, pacientes e gentis – na verdade, mais humanos – do que nunca. Este relatório muito bem fundamentado do especialista em RH Josh Bersin se baseia em pesquisas e discussões com mais de 400 profissionais seniores de RH que estão ajudando as suas empresas a desenvolver culturas de trabalho mais humanizadas.
Resumo
Sobre o autor
Josh Bersin, fundador da Josh Bersin Academy, é um analista e educador que estuda o mercado global de talentos e os desafios de RH enfrentados por empresas globais.
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