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Rezension
Die Ereignisse der vergangenen Jahre â Corona, Ukrainekrieg, Inflation â haben auch in den Personalabteilungen deutliche Spuren hinterlassen. Das bestĂ€tigt die jĂŒngste Welle der âGlobal Talent Trendsâ-Studie, die die Beratungsgesellschaft Mercer alle zwei Jahre durchfĂŒhrt. In diesem Artikel erfahren Sie, welchen Herausforderungen sich Personalverantwortliche im Jahr 2023 stellen mĂŒssen und welche Trends es unbedingt im Auge zu behalten gilt.
Zusammenfassung
Ăber den Autor
Michael Eger ist als Consulting Leader Talent Attraction, Recruiting & Retention bei Mercer tÀtig.
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