Gestion du changement

Le changement peut engendrer l'enthousiasme ou au contraire générer du stress et de l'anxiété. Les entreprises ont besoin de changement pour se développer, mais décider de comment, du quand et du pourquoi du changement dépend des difficultés et des opportunités propres à votre entreprise. Vous trouverez ici des modèles, des cadres de travail, des lignes de réflexion et des études de cas centrés sur la gestion du changement.


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Résumés

Les cinq changements en matière d’agilité pour l’avenir du leadership

Henna Inam

Henna Inam, 2020

8
5 étapes pour atteindre vos objectifs et tenir vos résolutions

John C. Norcross

Simon & Schuster, 2012

7
Stratégies puissantes destinées aux leaders

Jennifer Garvey Berger

Stanford UP, 2016

9
Réussir le changement dans n’importe quelles conditions

John Kotter et Holger Rathgeber

Pearson France, 2018

8
Méthode de management stratégique

Gilles A. Léchot

Maxima, 2017

8
Les questions pièges qui suscitent l’innovation transformatrice

Phil McKinney

Hyperion, 2012

8
Guide concis du Lean management dans la vie privée et professionnelle

John Earley

Wiley, 2016

7
Créez la confiance à tous les étages et par tous les temps

Jean-Luc Hudry

Maxima, 2016

8

Bill Kastle et al.

Maxima, 2003

9
+ de 40 plans d’action & plannings et + de 150 best practices

Christophe Chaumont et Catherine Chaumont

Vuibert, 2015

7