Resumo de 15 Segredos das Pessoas Bem-Sucedidas Sobre Gestão do Tempo

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15 Segredos das Pessoas Bem-Sucedidas Sobre Gestão do Tempo resumo de livro
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Recomendação

Kevin Kruse – escritor citado na lista de bestsellers do New York Times, colaborador da Forbes e empresário premiado da Inc. 500 – combina suas habilidades como CEO e jornalista para descobrir alguns segredos do sucesso, ao inquirir pessoas de alto desempenho. Em respostas surpreendentemente pessoais, bilionários, empresários e atletas olímpicos realçam que eles aproveitam ao máximo cada minuto, tanto no trabalho como no lazer. As pessoas de alto desempenho adotam uma atitude fundamental: Eles consideram o tempo como um ativo mais precioso do que o dinheiro e usam judiciosamente cada minuto. Eles focam os seus objetivos prioritários. Eles organizam seu local de trabalho e recusam os compromissos muito demorados. Mesmo os empreendedores com muita experiência prática delegam a maior parte das tarefas. Neste guia, repleto de orientações precisas, os grandes realizadores enfatizam a necessidade de descanso, exercício e mesmo divertimento – talvez essa seja a razão pela qual Kruse incluiu alguns aplicativos surpreendentes. A getAbstract recomenda os seus conselhos práticos a todos que querem ser mais eficientes e mais bem-sucedidos.

Sobre o autor

Kevin Kruse é escritor, citado na lista de bestsellers do New York Times, colaborador da Forbes, consultor e empresário premiado da Inc. 500. Ele fundou várias empresas de muitos milhões de dólares, e participa em conferências sobre produtividade, em todo mundo.

 

Resumo

As quinze melhores dicas sobre gestão do tempo

Em uma série de entrevistas reveladoras, 7 bilionários, 13 atletas, 29 estudantes e 239 empreendedores revelaram os seus 15 segredos de gestão do tempo mais úteis.

1. O tempo é o seu recurso mais valioso e escasso

Irritado pelas interrupções constantes quando era CEO, o autor Kevin Kruse fixou um cartaz mostrando “1440”. Ele descobriu que olhar para seu dia como 1440 minutos de sucesso potencial ajudava-o a priorizar as tarefas essenciais. Seus funcionários começaram emulando a sua atitude “1440 minutos”, aumentando assim a produtividade em toda a empresa. As entrevistas e enquetes de Kruse com pessoas de alto desempenho confirmaram que eles compartilham este ponto de vista. Eles consideram o tempo como o seu ativo mais valioso. A perda de dinheiro, mesmo o insucesso de um negócio, ainda deixam oportunidades de recuperação, mas a perda de tempo é irrecuperável.

2. Identifique a sua tarefa mais importante e faça-a primeiro

As pessoas bem-sucedidas focam os seus objetivos de longo prazo de máxima prioridade e identificam os objetivos específicos de curto prazo que eles precisam atingir primeiro...


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