Краткое изложение Живые мертвецы

Ищете книгу?
У нас есть ее изложение! Узнайте о самом главном в этой книге за 15 минут.

Живые мертвецы книга в кратком изложении
Приобщайтесь к знаниям!
или Посмотреть тарифы

Рейтинг

8

Характеристики

  • Практические советы

Рецензия getAbstract

С характерным британским юмором автор высмеивает жизнь сотрудников крупных корпораций, придумав для них специальный термин “живые мертвецы”. Этими словами он называет колоссальную массу “белых воротничков”, которые работают спустя рукава, полностью утратив всякую трудовую мотивацию. Рассказ автора о собственных злоключениях в качестве офисного труженика получился на редкость забавным. Однако по большому счету книга Болховера – это не набор сатирических зарисовок из жизни крупных компаний, а серьезное размышление о том, во сколько обходится бизнесу утрата интереса людей к работе. Автор дает собственные рекомендации о том, как можно решить эту проблему в рамках не только отдельной компании, но и экономики страны в целом. Руководители, заинтересованные в максимально полном раскрытии потенциала своих подчиненных, наверняка оценят книгу по достоинству. А если вы сами начинаете чувствовать, что превращаетесь в офисного зомби, то у автора есть советы и о том, как вдохнуть жизнь в индивидуальную карьеру. Эту книгу getAbstract рекомендует исследователям организационного поведения, а также всем, кто хоть раз раскладывал “пасьянс” на офисном компьютере.

Об авторе

Дэвид Болховер – бывший руководитель страховой компании, автор бестселлера “Руководитель на полтора часа”, составленного на основе рекомендаций менеджеров спортивных команд. Автор статей в ряде британских СМИ, включая The Times.

 

Краткое содержание

Зомби среди нас

Условия работы в крупных корпорациях таковы, что многие их сотрудники, приходя каждый день в офис, практически ничего не делают – или делают крайне мало. Избыточный формализм и общая неэффективность организации деятельности породили целый класс людей – “живых мертвецов” – которые не испытывают к своей работе ничего, кроме всепобеждающей скуки, и ни капли не заинтересованы в том, чтобы приносить своей компании хоть какую-то пользу. Об этом свидетельствуют следующие цифры:

  • 14,6 процента человек в США регулярно посещают в рабочее время посторонние сайты в Интернете.
  • 8,3 часа в неделю в среднем проводит за посещением таких сайтов один человек.
  • 7,9 миллиона человек в США в 2002 году посещали в рабочее время сайты знакомств с офисных компьютеров.
  • 70 процентов всех посещений порнографических сайтов приходятся на период с девяти утра до пяти вечера.
  • 56,3 процента работников в США ежедневно отправляют в рабочее время не менее пяти электронных писем личного содержания.
  • 25 миллионов дней в сумме провели в 2003 году дома работающие в Великобритании, симулировав болезнь.
  • 25 процентов работников...

Другие книги на эту тему

Те, кто прочитал это краткое изложение, также читали

Система вознаграждения
8
Выбор сильнейших
7
Готовность к росту
8
Факторы успешных продаж
8
Заряженные на результат
9
Тирания показателей
8

Связанные каналы

Комментарии к изложению