Преодолейте разрыв в навыках ИИ
Обучите сотрудников практическим навыкам работы с ИИ, соответствующим их ролям, на основе проверенных знаний.
Возможности
ИИ трансформирует работу
Успеют ли ваши сотрудники за изменениями?
78
организаций
уже используют ИИ хотя бы в одной бизнес-функции (McKinsey, 2025).
82
лиц, принимающих решения
называют обучение ИИ главным стратегическим приоритетом (getAbstract, 2025).
70
работников
считают, что им нужно обучение ИИ, но получили его только 14% (BCG, 2025).
Обучение ИИ для навыков, которые важны
Запускайте практическое обучение для конкретных ролей за минуты, а не месяцы.
Для лидеров
Подготовьте лидеров к уверенному и четкому управлению трансформацией ИИ
Помогите им понять стратегию ИИ, управление, этичное использование, поиск возможностей и управление изменениями, чтобы они могли задавать направление, устранять барьеры и уверенно говорить о влиянии ИИ на работу.
Для команд
Укрепите навыки ИИ, соответствующие ролям, во всех функциях
Обучите команды в маркетинге, продажах, HR, операциях, финансах и службе поддержки навыкам ИИ и сценариям использования, подходящим для их ежедневной работы. Помогите им сотрудничать эффективнее и повышать результаты.
Для индивидуальных задач
Создайте пути обучения ИИ, адаптированные для вашей организации
Индивидуальные пути обучения на основе проверенных знаний, которые соответствуют вашим ролям, процессам и стратегическим целям. Наши менеджеры по работе с клиентами поддержат вас на этапах планирования, запуска и улучшения.
Почему L&D команды выбирают getAbstract
Обучение ИИ: проверенное, практичное и масштабируемое.
Проверено
Знания об ИИ, которые надежны, точны и безопасны для использования.
Быстро
Краткое обучение, которое сотрудники поймут и применят за минуты.
Применимо
Практические навыки ИИ и кейсы, которые ваши команды могут использовать в реальной работе.
Персонализировано
Пути, специфичные для ролей и согласованные с навыками, адаптированные к вашей организации.
Масштабируемо
Легкое внедрение во всех командах с аналитикой, интеграциями и поддержкой CSM.
ИИ развивается быстрее, чем ваши сотрудники успевают адаптироваться
Только у 14% организаций есть зрелая стратегия обучения ИИ.
Дайте своим командам ясность, навыки и уверенность, необходимые для ответственного и эффективного использования ИИ.
Срочность без ответственных
- Навыки ИИ критичны, но ответственность размыта.
- Большинство сотрудников хотят учиться ИИ, но не получают обучения.
- Организации инвестируют, но не имеют структуры и управления.
Получите полный отчет, чтобы оценить свой подход и спланировать следующие шаги.