Краткое изложение Коактивный коучинг

Новые методы коучинга, помогающие людям достичь успеха на работе и в жизни

Davies-Black,
Год первого издания: 1998 подробнее...

Купить книгу

Коактивный коучинг книга в кратком изложении
Коактивный коучинг – система, позволяющая человеку научиться получать удовольствие от работы и личной жизни.

Рейтинг

8 Общий

8 Применимость

6 Новизна

7 Стиль

Рецензия getAbstract

Еще десятилетие назад в роли коучей выступали психологи-консультанты. Их работа состояла в том, что они предписывали клиентам, желавшим решить свои психологические проблемы, изменить свое поведение в ту или иную сторону. Арсенал приемов современного коучинга – гораздо шире. Работая с клиентом, коуч предстает в роли его друга и партнера, а не всезнающего наставника. Авторы этой книги утверждают, что сеансы коучинга способны коренным образом изменить к лучшему не только ситуацию, связанную с работой, но и многое другое в жизни клиента. Значительное место в книге отведено описанию приемов, которыми должны владеть коучи, чтобы добиться такого результата. К изданию прилагается компакт-диск с пояснением основных принципов, которым следуют авторы, а также образцы упражнений для коучей и их клиентов. getAbstract рекомендует эту книгу руководителям, специалистам по управлению персоналом и всем тем, кто желает освежить свои познания в коучинге.

Из краткого содержания книги вы узнаете:

  • Что такое коактивный коучинг
  • Как эта система коучинга может изменить жизнь человека к лучшему
  • Какие проблемы помогает решать коактивный коучинг
 

Краткое содержание

Коучинг как сотрудничество
Десять лет назад задача коуча, клиентом которого был топ-менеджер, состояла в поиске решений конкретных проблем. Популярность коучинга с тех пор выросла, вместе с ней выросло число приемов и методов работы коуча, а сам коучинг изменил свою направленность. Сегодня...
Познакомьтесь с самым важным в этой книге за 15 минут. Узнайте больше о наших продуктах или войдите на сайт

Об авторах

Лаура Уитворт, Карен Кимси-Хаус, Генри Кимси-Хаус – соучредители института подготовки коучей. Филлип Сэндал – соучредитель компании по оценке командной работы и проведению коучинга.


Комментарии к изложению

Другие книги на эту тему

Книга включена в тематическую подборку:

  • Тематическая подборка
    Коучинг и наставничество
    Повысить конкурентоспособность своей организации вы сможете с помощью наставничества и коучинга.

Те, кто прочитал это краткое изложение, также читали

Еще из этой рубрики