Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Agiles HR-Management

Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Agiles HR-Management

Effiziente Personalarbeit durch smarten Einsatz digitaler Technologien

Haufe,

15 мин на чтение
7 основных идей
Аудио и текст

Что внутри?

Agil und lean in die Zukunft: So klappt’s auch in der HR-Abteilung.


Bewertung der Redaktion

8

Qualitäten

  • Innovativ
  • Umsetzbar
  • Überblick

Rezension

Personalabteilungen müssen sich neu erfinden, wenn sie zum Motor des Wandels werden wollen – wenn es nach den Autoren geht, mit agilen Methoden und mit Anleihen beim Lean Management. Doch welche Prinzipien und Ideen stehen hinter diesen Konzepten? Und wie lassen sich neue digitale Technologien dabei sinnvoll einsetzen? Das Buch bringt Licht ins Dunkel – einfach, verständlich, hilfreich. Da verzeiht man dem Autor gern die eine oder andere inhaltliche Wiederholung und eine etwas unsystematische Gliederung.

Zusammenfassung

Angesichts neuer Herausforderungen müssen Personalabteilungen näher am Kunden sein und Qualitätsmanagement betreiben.

Fachkräftemangel, neue Arbeitswelten und die Digitalisierung aller Unternehmensbereiche stellen die Personalabteilung vor große Herausforderungen. Umso wichtiger ist es, dass ihre Angebote und Leistungen einfach, anwendbar und kundennah sind. Noch aber agieren viele Teilbereiche des Personalwesens ohne Qualitätsmanagement. Dabei ist es heute unerlässlich, alle Aktivitäten auf die Anforderungen des internen Kunden auszurichten. Helfen können digitale Tools, agiles Denken und die Philosophie des Lean Managements.

Agilität und der Lean-Ansatz lassen sich gut verbinden und befördern sich gegenseitig: Agiles Denken will Produkte und Dienstleistungen verbessern. Lean Management hingegen verbessert den iterativen Prozess, der zum Produkt führt.

Prinzipen des Lean Managements helfen Personalabteilungen, mit minimalem Mitteleinsatz maximalen Wert für den Kunden zu erzielen.

„Lean“ heißt auf Deutsch so viel wie „schlank“. Die Lean-Philosophie hat das Ziel, Verschwendung abzustellen. Sie will den Wert maximieren, den eine Leistung...

Über den Autor

Volker Nürnberg ist Unternehmensberater für Personalstrategie, Optimierung der Personalarbeit und Restrukturierung.


Kommentar abgeben

Mehr zum Thema

Verwandte Skills

Привлекайте и нанимайте таланты
Станьте более продуктивным
Общайтесь эффективно
Разработка инновационных продуктов
Развитие организации
Обрабатывающая промышленность
Управление проектами
Повышение эффективности работы сотрудников
Обеспечение качества продукции
Предпринимательство
Выполнение цифровых операций
Исполнительное руководство
Инновации
Стратегическое лидерство
Лидерство
Управление обучением и развитием
Управление
Анализ рынка по отраслям
Оптимизация производства
Оптимизация производительности труда
Личностный рост
Производство и логистика
Мягкие навыки
Понять искусственный интеллект
Навыки работы на рабочем месте
Применяйте Scrum
Узнайте о поставщиках ИИ для повышения личной продуктивности
Лучшие производственные практики
Используйте искусственный интеллект для проведения совещаний
Трансформация ИИ
Узнайте и поймите цифровые технологии
Направляйте команды в процессе перехода на ИИ
Использование искусственного интеллекта для лидерства
Использование искусственного интеллекта в повседневных задачах
Предложите гибкий график работы
Понимание экономики человеческих ресурсов
Используйте искусственный интеллект для анализа данных
Использование технологий L&D
Использование искусственного интеллекта для планирования ресурсов
Повышение эффективности работы организации
Повышайте свою цифровую грамотность
Формирование цифровой культуры
Общайтесь в цифровом формате
Управление людьми и талантами
Узнайте о примерах использования ИИ
Узнайте о примерах использования ИИ в технологической отрасли
Оптимизируйте рабочий процесс
Используйте искусственный интеллект для улучшения коммуникации
Непрерывное совершенствование
Отдел кадров
Используйте искусственный интеллект для повышения личной продуктивности
Применение Lean Six Sigma
Узнайте о поставщиках ИИ для HR
Внедряйте гибкость
Освоение цифровых инструментов
Понимание влияния ИИ на работу
Используйте ИИ для обучения и повышения квалификации
Используйте искусственный интеллект для отслеживания производительности
Цифровая трансформация
Новые модели работы
Использование искусственного интеллекта для управления
Оцифровка бизнес-процессов
Использование искусственного интеллекта для обучения и развития
Будущее работы
Применяйте кайдзен
Используйте искусственный интеллект для отбора кандидатов
Использование ИИ для коучинга и развития
Создание цифровой организации
Используйте искусственный интеллект для подбора профессиональных навыков
Влияние технологий на работу
Применяйте дизайн-мышление
Использование искусственного интеллекта для поиска талантов
Использование технологий управления персоналом
Используйте методы бережливого производства
Использование искусственного интеллекта для планирования трудовых ресурсов
Использование искусственного интеллекта в HR
Мастер бережливого управления
Новые технологии работы