Перейти к содержанию сайта
El cerebro del líder
Libro

El cerebro del líder

Mejore su liderazgo, cree equipos más fuertes, tome mejores decisiones e inspire una mayor innovación con la neurociencia

Wharton School Press, 2020 подробнее...

Comprar el libro


Clasificación editorial

7

Cualidades

  • Aplicable
  • Para principiantes
  • Por expertos

Reseña

El neurocientífico Michael L. Platt ofrece una breve visión general del campo de la neurociencia aplicada, centrándose en los usos actuales y futuros de este campo de investigación en la sociedad y en el trabajo. Platt sostiene que un mejor conocimiento del cerebro –combinado con las tecnologías vestibles y la inteligencia artificial– revolucionará la salud y el rendimiento humanos. Los lectores pueden poner a prueba los consejos de Platt en el trabajo, lo que hace que esta lectura rápida sea potencialmente valiosa. El libro ofrece a los líderes y trabajadores que no están familiarizados con los avances en este campo muchos consejos prácticos, aunque algo dispersos.

Resumen

Los seres humanos evolucionaron para ser animales sociales que necesitan a la comunidad, especialmente, en tiempos de crisis.

Las personas que cuentan con fuertes conexiones sociales llevan una vida más larga y saludable, ganan más dinero y demuestran ser mejores líderes. Cuando Google trató de averiguar qué rasgos caracterizan a los mejores gestores, descubrió que la experiencia en programación y la perspicacia técnica importaban poco en comparación con la capacidad de entrenamiento y de ayudar a otros a avanzar en sus carreras.

La pandemia del COVID-19 restringe la posibilidad de que la gente se reúna para apoyarse mutuamente, lo que hace que sea un momento especialmente estresante. En los experimentos, los simios se conectaron más socialmente y fueron más inclusivos después de las crisis; quizás los humanos después del COVID-19 también lo hagan. La recuperación de la pandemia requerirá líderes que comprendan las necesidades sociales universales e individuales.

El creciente campo de las neurociencias –que la psicología, la economía, la biología y las ciencias del comportamiento alimentan con datos– ofrece...

Sobre el autor

El profesor de la Universidad de Pensilvania Michael L. Platt fue director del Instituto de Ciencias del Cerebro de la Universidad Duke y es fundador de la Iniciativa de Neurociencia de Wharton.


Comentarios sobre este resumen

Más sobre esto

Skills Relacionados

Трансформация с использованием ИИ
Развивайте эмоциональный интеллект
Управляйте своим обучением
Научитесь адаптироваться к переменам
Развивайте навыки мышления
Улучшайте опыт сотрудников
Предпринимательство
Высшее руководство
Управление персоналом
Осуществляйте стратегическое руководство
Управляйте собой
Лидерство
Используйте ИИ для разработки продуктов
Используйте ИИ в своих повседневных задачах
Управление обучением и развитием
Управляйте производительностью
Менеджмент
Навигируйте лидерскими вызовами
Личностный рост
Проводите политику DEI
Формируйте организационную культуру
Софт-скиллз
Понимать ИИ
Изучите тему создания инноваций
Навыки для работы
Понимание влияния ИИ на работу
Научитесь понимать себя
Используйте ИИ с корпоративными знаниями
Принимайте решения на основе данных
Поощряйте эксперименты
Повышайте производительность команды
Изучите тему групповой динамики
Используйте ИИ для улучшения коммуникации
Используйте ИИ для HR
Предупреждайте когнитивные искажения
Изучите тему человеческого поведения
Используйте ИИ для генерации идей
Используйте ИИ для сопоставления навыков
Руководите удаленной/гибридной командой
Учитесь на своем опыте
Поддерживайте нейроинклюзивность
Укрепить командное сотрудничество
Выработайте установку на рост
Формируйте культуру обучения
Понимание влияния ИИ на обучение и когницию
Совместно ищите творческие решения
Стимулируйте сотрудничество
Освойте навыки межличностного общения
Изучите тему креативности
Сплачивайте команду
Укрепляйте чувство принадлежности к команде
Будьте инклюзивным лидером
Мотивируйте членов команды
Решайте в условиях неопределенности
Управляйте командной эффективностью
Формируйте культуру инноваций
Используйте ИИ для коучинга и развития
Изучите тему обучения
Изучите тему социального поведения
Используйте ИИ для лидерства
Инновации
Укрепляйте психологическую безопасность
Содействуйте командной культуре
Принимайте оптимальные решения
Поощряйте креативность
Изучите тему когнитивных процессов
Используйте ИИ для обучения и повышения квалификации
Используйте ИИ для обучения и развития
Применяйте творческий подход