Libro

La revolución de la productividad

Controla tu tiempo y cumple tus objetivos

Marc Reklau

CreateSpace, 2017

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Clasificación editorial

Na getAbstract, resumimos os livros* que ajudam as pessoas a entenderem o mundo, tornando-o um lugar melhor. Tudo o que selecionamos para a nossa biblioteca deve se destacar em uma das duas qualidades principais a seguir:

Esclarecedor – Você vai aprender conteúdos que vão ajudar você a tomar decisões melhores.

Útil – Você vai seguir conselhos práticos que vão ajudar você a se aprimorar no que faz.

Classificamos cada conteúdo em uma escala de 1 a 10 em relação a estas duas qualidades principais. As nossas avaliações ajudam você a escolher os títulos para a sua lista de leitura, indo de robusto (5) a brilhante (10). Os livros que classificamos abaixo de 5 não são resumidos. A seguir, confira o significado de cada nível da avaliação:

10 – Brilhante. Um livro útil e/ou esclarecedor que, além de atender aos mais elevados padrões em todos os aspectos pertinentes, destaca-se até mesmo entre os melhores. Ele se torna muitas vezes um clássico instantâneo e uma leitura obrigatória para qualquer pessoa.
9 – Superior. Um livro útil e/ou esclarecedor que é extremamente completo, tem muitos pontos fortes e nenhuma deficiência a ser mencionada.
8 – Muito bom. Um livro útil e/ou esclarecedor que tem um número substancial de qualidades notáveis sem se sobressair em todas as áreas. Apresenta as últimas descobertas em um tópico e é escrito por um especialista renomado, mas carece de um pouco de estilo.
7 – Bom. Um livro útil e/ou esclarecedor que combina dois ou mais pontos fortes notáveis; por exemplo, contém ideias incomumente novas e as apresenta de uma maneira envolvente.
6 – Notável. Um livro útil e/ou esclarecedor que se destaca por pelo menos um aspecto; por exemplo, é particularmente bem estruturado.
5 – Robusto. Um livro útil e/ou esclarecedor, apesar das suas deficiências óbvias. Por exemplo, pode oferecer conselhos decentes em algumas áreas, ao mesmo tempo que é repetitivo ou normal demais em outras.

*A getAbstract resume muito mais do que apenas livros. Analisamos todo tipo de conteúdo que possa interessar ao nosso público: além de livros, resumimos também artigos, relatórios, video talks e podcasts. O que apresentamos aqui sobre os livros se aplica a todos os formatos cobertos.

Cualidades

Aplicable
Audaz
Inspirador

Embora a classificação indique a qualidade de um livro de acordo com nossos dois critérios principais, ela não diz muito sobre suas características definidoras específicas. Portanto, utilizamos um conjunto de 20 qualidades para caracterizar cada livro de acordo com os seus pontos fortes:

Aplicável – Você vai receber conselhos que podem ser aplicados diretamente no local de trabalho ou em situações cotidianas.
Analítico – Você vai entender o funcionamento interno do assunto.
Conhecimento Contextualizado – Você vai obter conhecimentos contextuais como um modelo para ação ou análise consciente.
Controverso – Você vai ser confrontado com opiniões capazes de gerar debates fervorosos.
Audaz – Você vai encontrar argumentos que podem romper com perspectivas predominantes.
Abrangente – No resumo vão ser abordados todos os aspectos do assunto.
Exemplos Práticos – Você vai receber conselhos práticos ilustrados com exemplos práticos ou histórias do mundo real.
Eloquente – Você vai desfrutar de um texto extremamente bem escrito ou apresentado.
Cativante – Você vai querer ler ou assistir o conteúdo até o final.
Revelador – Você vai ter acesso a ideias altamente surpreendentes.
Para Iniciantes – Você vai encontrar uma boa cartilha caso seja um aprendiz com pouca ou nenhuma experiência/conhecimento prévio.
Para Especialistas – Você vai obter os conhecimentos ou instruções de alto nível que necessita como especialista.
Hot Topic – Você vai estar no meio de uma questão altamente debatida.
Inovativo – Você vai receber ideias e insights mais recentes sobre novos produtos ou tendências.
Conhecimento de Causa – Você vai ter o privilégio de aprender com alguém que conhece profundamente o assunto.
Inspirador – Você vai querer colocar em prática imediatamente o que acabou de ler.
Panorama Geral – Você vai receber uma abordagem ampla do assunto, na qual todos os seus principais aspectos são mencionados.
Baseado na Ciência – Você vai obter fatos e números baseados em pesquisas científicas.
Visionário – Você vai ter uma ideia do futuro e do que isso pode significar para a sua vida.
Bem-estruturado – Você vai receber um conteúdo particularmente bem organizado para facilitar o seu entendimento ou aplicação.

Reseña

La felicidad está asociada con la productividad; la productividad está asociada con el tiempo que se le invierte para conseguirla. La gestión del tiempo no es una mera calendarización o programación de horas: es una cuestión de actitud, de voluntad y de cambio de hábitos. Se requiere disciplina, honestidad y autoconocimiento. El coach internacional Marc Reklau propone romper con las inercias negativas, el aburrimiento, la desidia y la resignación en lo laboral y en lo personal. getAbstract recomienda esta guía a quienes dicen tener poco tiempo para alcanzar sus metas, a quienes tienen muchas responsabilidades dentro de una organización y a quienes estén interesados en encontrar el camino para cumplir las metas.

Resumen

El autoconocimiento

Hacer un examen sobre el estado del tiempo en el que se vive y trabaja es indispensable para dar los primeros pasos hacia la productividad. Preguntarse en qué se invierte el tiempo, cuáles son las tareas menos productivas pero que más tiempo requieren, cuáles son las tareas más aburridas, en qué tareas se tiene mayor destreza y disfrute es fundamental para sentar las bases de administración y planeación. Asumir el compromiso de planear el tiempo y conseguir logros solo será posible si se cambian hábitos y se ponen en práctica diversos métodos de uso del tiempo.

Saber qué, por qué, para qué y cómo

No importa qué tan inalcanzables parezcan las metas. Tener claro que todo puede lograrse a corto, mediano o largo plazo ayuda para ser paciente. Sin embargo, lo más importante es saber qué quiere lograrse, si no se sabe con toda precisión qué es lo que se busca en el plano personal, económico, laboral o empresarial, no hay forma de alcanzarlo.

Es por ello que escribir las metas es un ejercicio muy necesario. El proceso de escritura propone un orden mental, asienta qué tan real o irreal es un objetivo y permite trazar un plan de acción o programa...

Sobre el autor

Formado en el Instituto Europeo de Coaching, Marc Reklau ofrece conferencias, talleres y asesorías a empresas y empresarios que buscan desarrollar su potencial. Es autor del éxito de ventas 30 días.

Comentarios sobre este resumen

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E. G. hace 3 meses

La felicidad está asociada con la productividad; la productividad está asociada con el tiempo que se le invierte para conseguirla. La gestión del tiempo no es una mera calendarización o programación de horas: es una cuestión de actitud, de voluntad y de cambio de hábitos. Se requiere disciplina, honestidad y autoconocimiento.
E. G. hace 3 meses

La felicidad está asociada con la productividad; la productividad está asociada con el tiempo que se le invierte para conseguirla. La gestión del tiempo no es una mera calendarización o programación de horas: es una cuestión de actitud, de voluntad y de cambio de hábitos. Se requiere disciplina, honestidad y autoconocimiento.
D. S. hace 2 años

la productividad en nuestras vidas es importante ya debemos planificar, debemos distribuir el tiempo, hay que establecer plazos realista, y tener en cuenta los tiempos de descanso

• Existen diversos métodos para administrar el tiempo. Algunos proponen 25 minutos de trabajo por cinco
de descanso.
• Estimar tiempos de descanso y recreación es fundamental para mantener una buena salud y la eficiencia.
• Apagar el teléfono es uno de los métodos más útiles para no perder la concentración.