Buch
Lernstrategien im Unternehmen
33 Impulse zu einer durchdachten Organisation des Lernens
1×
Войдите, чтобы прослушать аудиоверсию краткого изложения.
Rezension
Lernen und Arbeiten gehören zusammen. Dieser Trend zeichnet sich schon eine ganze Weile ab und wird sich künftig verstärken. Deshalb brauchen Unternehmen effektive Lernstrategien. Der Autor gibt Einblick in die Voraussetzungen und Grundlagen des Lernens, beschreibt Lernsettings und Lernfelder sowie Controllinginstrumente. Detaillierte Abwägungen fordern beim Lesen bisweilen die Konzentration heraus. Dennoch bietet das Buch einen guten Überblick über alles, was man rund ums Corporate Learning wissen muss.
Zusammenfassung
Über den Autor
Rolf Meier ist Dozent, Berater und Autor. Er war lange in der Erwachsenenpädagogik sowie als Geschäftsführer eines Schulungsunternehmens tätig.
Vom gleichen Autor
Ähnliche Zusammenfassungen
Verwandte Skills
Развивайте карьеру
AI Transformation
Научитесь адаптироваться к переменам
Карьера
Цифровая трансформация
Будущее работы
Enable Digital Organization
Высшее руководство
Управление персоналом
Инновации
Лидерство
Leverage AI for HR
Leverage AI in Your Daily Tasks
Manage People and Talent
Личностный рост
Стратегически подбирайте должностные роли
Изучите тему создания инноваций
Изучите тему организаций
Навыки для работы
Use AI for Learning and Upskilling
Переобучайте и повышайте квалификацию
Задействуйте социальное обучение
Use AI for Learning & Development
Применяйте геймификацию
Изучите тему обучения
Определяйте пробелы в навыках
Develop Team Members
Учитесь всю жизнь
Формируйте учебные ресурсы
Изучите тему организационного обучения
Выработайте установку на рост
Измеряйте влияние L&D на результаты
Совершенствуйте навыки
Навыки, необходимые в будущем
Manage Learning and Development
Выработайте привычку учиться
Управляйте своим обучением
Используйте технологии L&D
Формируйте культуру обучения
Kommentar abgeben