Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Liderando a Revolução da Aprendizagem

Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Liderando a Revolução da Aprendizagem

O guia do mercado da educação continuada

AMACOM,

15 мин на чтение
10 основных идей
Есть текстовый формат

Что внутри?

Os princípios do marketing também se aplicam à promoção da aprendizagem online.


Avaliação Editorial

8

Qualidades

  • Aplicável

Recomendação

O especialista em e-learning Jeff Cobb fornece os detalhes de como planejar, desenvolver e promover um currículo rentável na internet voltado a alunos adultos. Este guia completo e especializado engloba como vender produtos e serviços de aprendizagem online, como utilizar uma variedade de ferramentas digitais para realizar pesquisas de mercado e como vender praticamente todos os produtos e serviços através da web. Sem deixar de abordar nenhum aspecto da rentabilização da aprendizagem online, Cobb também explica como funciona o marketing digital com mais propriedade do que muitos manuais de ponta. A getAbstract recomenda este guia acessível e inteligente a quem quer vender produtos ou serviços online, sejam eles educativos ou não.

Resumo

A economia do conhecimento

A mudança é a única constante confiável na atual economia do conhecimento. A essência do trabalho está em um estado perpétuo de rápida transformação. Os trabalhadores devem adquirir continuamente novas informações e conhecimentos técnicos para manterem-se competitivos. Isto faz todo o sentido tanto para os líderes criativos cujo trabalho exige pensamento crítico como para todos os seus colaboradores.

Os setores de atividades contemporâneos vão ignorar aqueles que se desatualizarem, mas o aperfeiçoamento pessoal contínuo requer um alto grau de autodisciplina e objetividade. Todos os trabalhadores devem assumir a responsabilidade pessoal por aprimorar as suas competências e promover a sua aprendizagem. Quando todos reconhecem e se ajustam à economia do conhecimento, ela se transforma em uma “economia da aprendizagem”.

Qualquer um com um computador e acesso a internet pode se conectar com pessoas mundo afora e passar a instrui-los. Os avanços tecnológicos, tais como tecnologias de webconferência mais confiáveis e acessíveis, têm viabilizado economicamente a oferta de cursos à distância. Hoje em dia é comum departamentos de treinamento ...

Sobre o autor

Jeff Cobb foi fundador da Tagoras, uma empresa de consultoria especializada em educação continuada. Cobs foi também co-fundador e CEO da organização de e-learning Isoph e vice-presidente sênior da Quisic.


Comente sobre este resumo

Mais deste tópico

Relacionados a habilidades

Карьера
Цифровая трансформация
Улучшать клиентский опыт
Предпринимательство
Генерировать и квалифицировать лидов
Отдел кадров
Стратегически подходить к инновациям
Инновации
Управлять обучением и развитием
Управлять постпродажными отношениями
Управлять продуктовыми инновациями
Анализ рынка по отраслям
Маркетинг
Разрабатывать маркетинговые стратегии
Личностный рост
Продажи
Вести поиск работы
Стратегически подходить к цифровой трансформации
Знать основы инноваций
Создать социальный бизнес
Создать цифровые бизнес-модели
Построить свой стартап
Стать успешным предпринимателем
Применять геймификацию
Обеспечивать соответствие продукта рынку
Создать бизнес-план
Освоить видеомаркетинг
Освоить контент-маркетинг
Управлять цифровым маркетингом
Использовать технологии L&D
Выработать привычку учиться
Эффективно удерживать клиентов
Вести прямой маркетинг
Вести маркетинг в сфере e-commerce
Вести email-маркетинг
Формировать культуру обучения
Знать принципы обучения
Управлять своим обучением
Развивать личный бренд
Задействовать социальное обучение
Учиться всю жизнь
Создавать разнообразный опыт обучения
Создавать инновационные бизнес-модели
Проводить сегментацию рынка
Знать о построении бизнес-моделей
Создавать спрос