Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Management Tips

Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Management Tips

Los mejores consejos inspirados por las mentes más brillantes

Reverté Management (REM),

15 мин на чтение
9 основных идей
Аудио и текст

Что внутри?

Domine el arte de la gestión: consejos prácticos para triunfar en el mundo empresarial.


Clasificación editorial

8

Cualidades

  • Aplicable
  • Para principiantes
  • Por expertos

Reseña

En el competitivo mundo empresarial actual, la gestión efectiva es clave para el éxito. Con la autoridad de reconocidos expertos en la materia, esta obra de Harvard Business Review Press recopila y aborda una amplia gama de temas cruciales, desde el liderazgo inspirador hasta las estrategias de gestión del cambio, proporcionando consejos prácticos y herramientas probadas para impulsar el rendimiento organizacional. Descubra cómo maximizar su potencial de liderazgo para poder llevar a su equipo hacia el éxito en este útil manual de gestión.

Resumen

El desarrollo de la carrera profesional involucra asumir la responsabilidad de la autogestión en diversas áreas.

Las siguientes son algunas maneras para aprovechar mejor el tiempo, aumentar la productividad, el rendimiento y la calidad del trabajo, ser más optimista, proactivo y ampliar los horizontes profesionales:

  • Conciencia del tiempo Organizar el ritmo de trabajo priorizando la importancia de las tareas en vez de la cantidad. Resolver primero las tareas importantes y realizar tareas similares a la vez. Organizar reuniones por bloques y cancelar las reuniones que no hacen avanzar proyectos. 

  • Trabajar con los errores – Asumir los errores, hacer los cambios pertinentes y no dejar de tomar riesgos. Perseverar frente a los errores y confiar en la propia intuición. Acudir a las personas indicadas para cada decisión, buscando diversidad en las opiniones y pidiendo retroalimentación constantemente. Tener una disposición para cambiar de opinión, actuar con humildad y evitar aferrarse demasiado a las propias opiniones para redirigir el rumbo.

  • Rendimiento...

Sobre el autor

Harvard Business Review es una publicación dedicada a la investigación empresarial que tiene la misión de mejorar la práctica de la gestión en un mundo cambiante.


Comentarios sobre este resumen

  • Avatar
  • Avatar
    L. A. hace 3 años
    El liderazgo no se trata sólo de mandar o dar ordenes, hay que tener en cuenta que una persona se hace líder es por su experiencia más que su propio conocimiento. Al unirse la experiencia personal con la experiencia grupal, se consolida un equipoque evoluciona cada segundo con ideas concretas y resultados positivos sin mal entender que no se van a cometer errores; un líder debe dar la sensación de seguridad y amabilidad entre su equipo.

Más sobre esto

Del mismo autor

    Skills Relacionados

    Будьте эмоционально интеллигентны
    Станьте более адаптируемым
    Постройте уверенность
    Общайтесь эффективно
    Конвертировать потенциальных клиентов
    Разработка инновационных продуктов
    Развитие организации
    Развивайте навыки мышления
    Цифровая трансформация
    Предпринимательство
    Отдел кадров
    Ведущее оперативное планирование
    Жить хорошо
    Принимайте правильные решения
    Управление изменениями
    Управление обучением и развитием
    Управление рисками
    Управление
    Маркетинг
    Овладейте навыками межличностного общения
    Планируйте и разрабатывайте стратегию продаж
    Содействие многообразию, равноправию и инклюзивности
    Продажи
    Формирование организационной культуры
    Стратегия цифровой трансформации
    Повышайте свою цифровую грамотность
    Понять организации
    Будьте подлинными
    Будьте креативны
    Ориентироваться в неопределенности
    Применяйте открытые инновации
    Развивать лидеров
    Мастер маркетинговой стратегии
    Превратите стратегию в действие
    Лидерство через изменения
    Использование амбидекстрии
    Управление инновационными продуктами
    Преодолевать трудности лидерства
    Сотрудничайте виртуально
    Создайте чувство принадлежности
    Принимайте групповые решения
    Общайтесь стратегически
    Повышение вовлеченности сотрудников
    Управление отношениями с сотрудниками
    Установите командные цели
    Понимание подходов к руководству
    Тренировать людей
    Содействие в проведении дискуссий
    Проводите эффективные совещания
    Управление счетами клиентов
    Организуйте инновации
    Установите стандарты производительности
    Понять инновации
    Прививайте привычку учиться
    Управление границами коллектива
    Мастер совместной работы
    Удерживайте клиентов
    Поддержка карьеры членов команды
    Понять типы личности
    Продвижение в качестве женщины-руководителя
    Быть наставником
    Определите цифровую стратегию
    Повышение качества обслуживания клиентов
    Воспитание самостоятельности у других
    Используйте свои сильные стороны
    Управление отношениями после продажи
    Сообщите о корпоративной стратегии
    Проведение обзоров эффективности
    Определите свои потребности в развитии
    Внедряйте инновации стратегически
    Руководить инклюзивно
    Справиться со стрессом
    Мягкие навыки
    Занимайтесь интрапренерством
    Руководить этично
    Управление общением в команде
    Справляйтесь с политикой в офисе
    Понять мотивацию
    Воспитывайте в себе самодисциплину
    Поддерживайте баланс между работой и личной жизнью
    Понимание динамики коллектива
    Работайте удаленно
    Стареть хорошо
    Культивируйте позитив
    Принимайте вызовы
    Управляйте своими эмоциями
    Оптимизация производительности труда
    Преодолейте синдром самозванца
    Создайте свое присутствие
    Повышение эффективности работы организации
    Повышение эффективности работы сотрудников
    Установите границы
    Думайте стратегически
    Установите контакт с потенциальными клиентами
    Создайте сплоченную команду
    Обеспечьте исключительное обслуживание
    Повышение гибкости команды
    Управляйте своей личной репутацией
    Управляйте своим временем
    Практикуйте заботу о себе
    Оцените свои навыки
    Станьте самостоятельным учеником
    Воспитывайте в себе гибкость
    Развивайте смекалку
    Повышайте свою квалификацию
    Исполнительное руководство
    Улучшите свое психическое здоровье
    Стратегическое лидерство
    Практика осознанности
    Пропаганда терпимости к неудачам
    Создание и поддержание благополучия
    Формирование полезных привычек
    Развивайте членов команды
    Найти смысл
    Поддерживайте культуру инноваций
    Поддерживайте открытое общение
    Лидерство
    Карьера как женщины
    Планируйте стратегически
    Стремитесь к обучению на протяжении всей жизни
    Укрепляйте свою устойчивость
    Примите разумную неудачу
    Управление командами и отделами
    Развивайте самосознание
    Руководство удаленными или гибридными командами
    Продвижение клиентоориентированности
    Избегайте проволочек
    Поощряйте эксперименты
    Найдите свое предназначение
    Лидерство в кризисных ситуациях
    Управляйте своим лидерским влиянием
    Занимайтесь поиском работы
    Способствовать сотрудничеству
    Управление производительностью
    Преодолевайте трудности
    Преодолейте сомнения в себе
    Установите карьерные цели
    Укрепление сотрудничества в команде
    Развивайте самообладание
    Обеспечьте непрерывность бизнеса
    Мотивируйте свою команду
    Поймите себя
    Руководите собой
    Обеспечьте психологическую безопасность
    Практика трансформационного лидерства
    Обеспечить обратную связь
    Карьера
    Инновации
    Управление кризисами
    Продвигайте свою карьеру
    Формирование командной культуры
    Управление отделом продаж
    Управление людьми и талантами
    Планируйте свою карьеру
    Практикуйте служивое лидерство
    Навыки работы на рабочем месте
    Станьте более продуктивным
    Повышение эффективности работы команды
    Личностный рост
    Повышение эффективности работы команды