Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Meetings mit Mehrwert

Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Meetings mit Mehrwert

managerSeminare,

5 мин на чтение
3 основных идей
Аудио и текст

Что внутри?

Virtuelle Meetings zielführend gestalten.


Bewertung der Redaktion

8

Qualitäten

  • Umfassend
  • Umsetzbar

Rezension

Virtuelle Meetings bergen einige Fallstricke, denn hier gelten spezielle Regeln. Welche Fallstricke das sind und wie sich diese ausmerzen lassen, zeigt die Autorin dieses praxisnahen Beitrags. Die meisten dieser Tipps helfen allerdings auch bei realen Meetings. Vor allem Führungskräfte und Moderatoren von Meetings können in diesem angenehm zu lesenden Beitrag einiges für den Alltag lernen.

Zusammenfassung

Für virtuelle Meetings gelten andere Regeln als für reale Meetings.

Homeoffice setzt sich spätestens seit der Coronapandemie immer mehr durch –und mit ihm virtuelle Meetings. Die unterliegen jedoch anderen Regeln als gewöhnliche Meetings.

Wo Gestik und Mimik weniger deutlich sind, kommt es schneller zu Missverständnissen. Außerdem sind wir am Bildschirm weniger konzentriert. Hier lässt sich mit einfachen Mitteln gegensteuern. So reden viele Führungskräfte mehr, als sie zuhören. Dadurch kommen die Beiträge der Mitarbeiter oft nicht richtig bei ihnen an und sie liefern wiederum Inhalte, die an der Problematik vorbeigehen. Versuchen Sie also, aufmerksam zuzuhören – auch wenn die Zeit knapp ist. Setzen Sie dazu das umschreibende Zuhören ein, auch unter Ihren Mitarbeitern: Jemand sagt etwas und das Gegenüber gibt den Kern der Aussage mit...

Über die Autorin

Eugenia Schmitt ist Businesscoachin und Hochschuldozentin.


Kommentar abgeben

Mehr zum Thema

Verwandte Skills

Будьте креативны
Создание и поддержание благополучия
Разработка инновационных продуктов
Предпринимательство
Исполнительное руководство
Поддерживайте культуру инноваций
Формирование командной культуры
Отдел кадров
Инновации
Стратегическое лидерство
Руководите собой
Лидерство
Принимайте правильные решения
Управление
Мастер совместной работы
Преодолевать трудности лидерства
Личностный рост
Содействие многообразию, равноправию и инклюзивности
Формирование организационной культуры
Мягкие навыки
Укрепление сотрудничества в команде
Повышайте свою цифровую грамотность
Навыки работы на рабочем месте
Общайтесь четко
Примите дивергентное мышление
Вести сложные разговоры
Общайтесь с заинтересованными сторонами
Поддерживайте открытое общение
Творческое сотрудничество
Практика осознанности
Создайте свое присутствие
Принимайте групповые решения
Генерировать идеи
Обеспечьте психологическую безопасность
Превосходно вести беседу
Общайтесь невербально
Задавайте вопросы
Работайте удаленно
Сотрудничайте виртуально
Общайтесь эффективно
Присутствовать виртуально
Руководство удаленными или гибридными командами
Поощряйте творчество
Содействие групповым идеям
Проводите эффективные совещания
Содействие в проведении дискуссий