Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Mostre o Seu Valor

Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Mostre o Seu Valor

8 estratégias intencionais para que as mulheres despontem como líderes no local de trabalho

McGraw-Hill,

15 мин на чтение
9 основных идей
Аудио и текст

Что внутри?

Shelmina Babai Abji oferece um modelo repleto de informações privilegiadas para mulheres e minorias que aspiram subir na escada corporativa.


Avaliação Editorial

9

Qualidades

  • Aplicável
  • Exemplos Práticos
  • Para Iniciantes

Recomendação

É comum as mulheres enfrentarem desvantagens no local de trabalho, mas à medida que mais mulheres alcançam posições de liderança, elas tornam o caminho um pouco mais fácil para as que seguem os seus passos. Shelmina Babai Abji – uma imigrante e mãe solteira – saiu da pobreza na Tanzânia para se tornar vice-presidente da IBM. A sua mensagem para as mulheres é clara: você pode ter sucesso como líder, alcançar os seus objetivos pessoais e profissionais, e ainda ajudar a derrubar estereótipos e preconceitos. Abji fornece passos específicos, com conhecimento de causa, para quem deseja alcançar um papel de liderança – juntamente com muito incentivo empático, especialmente para as mulheres e minorias.

Resumo

Não subestime a sua capacidade de se tornar uma líder no seu ambiente de trabalho.

As mulheres costumam enfrentar preconceitos de gênero no local de trabalho que podem minar a sua confiança como aspirantes a líderes. Contudo, você é plenamente capaz de superar a misoginia e ajudar a derrubar estereótipos e preconceitos. Se a sua aspiração é aprender mais sobre liderança, você já possui as habilidades essenciais para se tornar uma líder: reconhecer o seu potencial e dar passos práticos para desenvolvê-lo. Todo o restante pode ser aprendido.

Shelmina Babai Abji, uma mulher que chegou ao cargo de vice-presidente da IBM, apesar de vir de uma família pobre na Tanzânia e se tornar mãe solteira logo no início da sua vida profissional. Para Abji, o poder da estratégia e da intencionalidade lhe permitiu progredir como líder. Aplicar uma estratégia intencional a todos os aspectos da sua vida profissional permite que você alcance os seus objetivos. Assuma a responsabilidade pelo seu sucesso e continue aprendendo, mesmo quando passar por reveses. Nunca desista do seu sonho de se tornar uma líder.

Defina o que significa ter sucesso para você.

Você é responsável...

Sobre a autora

Ex-vice-presidente da Global Microsoft Alliance da IBM, Shelmina Babai Abji é palestrante motivacional e investidora anjo.


Comente sobre este resumo

  • Avatar
  • Avatar
    S. .. 2 anos atrás
    Muito bacana esses resume. Várias dicas fundamentais para uma boa liderança
  • Avatar
    A. .. 2 anos atrás
    Muita ideias excelentes! Amei esse resumo
  • Avatar
    J. M. 4 anos atrás
    maravilhoso o conteúdo !!! obrigada por compartilhar

Mais deste tópico

Relacionados a habilidades

Нанимать персонал
Развивать эмоциональный интеллект
Уметь адаптироваться к переменам
Общаться эффективно
Развивать членов команды
Повышать командную эффективность
Улучшать опыт сотрудников
Формировать командную культуру
Генерировать и квалифицировать лидов
Отдел кадров
Руководить согласно нормам этики
Маркетинг
Освоить навыки сотрудничества
Разрабатывать маркетинговые стратегии
Продажи
Вести поиск работы
Мягкие навыки
Укреплять уверенность в себе
Уметь вести разговор
Лидерство
Управлять своим обучением
Воспитывать любознательность
Завоевывать доверие людей
Бороться с одиночеством
Учиться всю жизнь
Поставить карьерные цели
Работать удаленно
Карьера
Показывать свою уязвимость
Выстраивать отношения с руководством
Быть образцом скромности
Развивать самоосознание
Практиковать трансформационное лидерство
Хорошо высыпаться
Практиковать предпринимательский подход
Настроить работу для себя
Добиваться успеха на новой работе
Использовать свои сильные стороны
Поддерживать благополучие сотрудников
Предлагать гибкие условия работы
Преодолевать трудности
Избавиться от неуверенности в себе
Навыки работы на рабочем месте
Развивать карьеру
Укреплять психологическую устойчивость
Планировать карьеру
Помогать членам команды строить карьеру
Управлять стрессом
Управлять личной репутацией
Практиковать лидерство-служение
Понимать себя
Выработать привычку учиться
Быть образцом искренности
Браться за трудные задачи
Быть наставником для сотрудников
Избавиться от синдрома самозванца
Управлять своими эмоциями
Освоить брендинг
Освоить навыки межличностного общения
Ориентироваться в офисной политике
Заботиться о себе
Развивать навыки самоконтроля
Управлять своим временем
Выстраивать бренд работодателя
Руководить собой
Поддерживать психическое здоровье
Управлять своим лидерским влиянием
Практиковать осознанность
Выработать установку на рост
Правильно расставлять приоритеты
Воспитывать самодисциплину
Повышать личную продуктивность
Уметь концентрироваться
Поддерживать личное благополучие
Формировать свой имидж
Развивать родительские навыки
Обрести свое предназначение
Личностный рост
Стратегически подходить к нетворкингу
Стать подопечным ментора
Жить осознанно
Устанавливать личные границы
Строить карьеру специалистки
Обрести смысл
Выстраивать прочные взаимоотношения
Расти как женщине-лидеру
Жить полной жизнью
Сохранять баланс работы и личной жизни
Развивать личный бренд