Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

O MBA da Vida Real

Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

O MBA da Vida Real

Como entender as regras do jogo, liderar uma equipe de sucesso e vencer os desafios

Sextante,

15 мин на чтение
11 основных идей
Аудио и текст

Что внутри?

Um breve manual que ajuda a entender as regras básicas do jogo no mundo empresarial.


Avaliação Editorial

8

Qualidades

  • Aplicável
  • Exemplos Práticos
  • Inspirador

Recomendação

As transformações cada vez mais aceleradas nos negócios levaram Jack e Suzi Welch a propor um novo modelo de liderança como fórmula de sucesso para reger os funcionários para juntos serem um time. Com esse breve manual será possível estabelecer e transmitir os valores da empresa, inclusive diante de mercados globalizados e manter uma equipe alinhada e motivada, mesmo diante de novos modelos de contratação como aqueles em trabalho remoto ou mudanças advindas com novas tecnologias. Nesse livro os autores destacam o que realmente importa quando o assunto é administração de empresas, especialmente no quesito gestão financeira numa linguagem de fácil entendimento (em especial para quem não entende muito do assunto) e dão dicas úteis àqueles que não tem medo de se reinventar. A getAbstract recomenda a leitura deste livro para quem quer aprimorar a gestão de sua empresa, mas especialmente para quem acredita que não se faz negócios sozinho.

Resumo

O poder da missão

Assim como nos esportes coletivos, não há negócio de sucesso sem um time alinhado com um objetivo em comum. As pessoas têm no trabalho a expectativa de um propósito de vida. Por isso a importância de haver sintonia no ambiente de trabalho, para que ele não seja encarado como uma tortura. Entretanto, manter um ambiente harmônico e alinhado exige constante disciplina. Ter uma missão que seja clara, bem definida e inspiradora é o ponto de partida para alcançar o alinhamento. O alinhamento da missão pode ser o motor propulsor do constante crescimento de uma empresa. Como aconteceu com a empresa Nalco, cujos investidores que compraram a empresa conseguiram instituir uma missão que estimulasse os funcionários a sentir orgulho do trabalho que realizavam, e assim produziam mais e ainda participavam com ideias de melhorias.

Colocar em prática a missão e valores da empresa não é tarefa fácil. A Nalco sofreu resistência por parte de alguns funcionários que não davam credibilidade à nova gestão. Foi necessário deixar claro quais condutas eram recompensadas e quais eram inadmissíveis. Assim, as demissões de funcionários foram inevitáveis. Porém houve também promo...

Sobre os autores

Jack Welch foi CEO da General Electric durante 21 anos. Atualmente ele preside o Jack Welch Management Institute, dá palestras em empresas e presta consultoria a um grupo de executivos do segmento de private equity. Suzy Welch, esposa de Jack Welch, é escritora e jornalista, e foi editora do prestigiado periódico Harvard Business Review. Hoje ela faz parte do conselho de diversas organizações sem fins lucrativos em defesa dos direitos dos animais.


Comente sobre este resumo

Mais deste tópico

Relacionados a habilidades

Продвигайте свою карьеру
Будьте эмоционально интеллигентны
Создание и поддержание благополучия
Постройте уверенность
Общайтесь эффективно
Разработка бизнес-плана
Разработка инновационных продуктов
Цифровая трансформация
Консалтинговая индустрия
Индустрия потребительских товаров
Рынки в Африке
Рынки Азии
Рынки в Индии
Рынки Латинской Америки
Рынки Северной Америки
Рынки Ближнего Востока
Технологическая промышленность
Выполнение цифровых операций
Исполнительное руководство
Поддерживайте культуру инноваций
Отдел кадров
Повышайте свою культурную осведомленность
Руководить этично
Ведущее оперативное планирование
Стратегическое лидерство
Лидерство
Управление корпоративными коммуникациями
Управление финансовыми рисками
Управление обучением и развитием
Управление рисками
Управление операциями в цепочке поставок
Управление
Анализ рынка по отраслям
Анализ рынка по регионам
Маркетинг
Мастер совместной работы
Овладейте навыками межличностного общения
Планируйте и разрабатывайте стратегию продаж
Планируйте стратегически
Подготовка финансовых отчетов
Производство и логистика
Содействие многообразию, равноправию и инклюзивности
Продажи
Мягкие навыки
Укрепление сотрудничества в команде
Навыки работы на рабочем месте
Развивайте членов команды
Сотрудники-наставники
Ориентироваться в культуре на рабочем месте
Применяйте открытые инновации
Воспитывайте любознательность
Задачи консалтинга
Лучшие практики розничной торговли
Инновационные бизнес-модели
Внедряйте инновации стратегически
Управление изменениями
Управление отношениями с сотрудниками
Работайте удаленно
Культивируйте позитив
Лучшие практики в области потребительских товаров
Рынки в Китае
Занимайтесь интрапренерством
Руководство удаленными или гибридными командами
Управление капиталом
Управление людьми и талантами
Карьера как женщины
Удержание сотрудников
Понимание культурных различий
Понять инновации
Понять мотивацию
Использование сценарного планирования
Осмельтесь быть уязвимыми
Проблемы розничной торговли
Принять перемены
Управление денежными потоками
Мотивируйте себя
Практика трансформационного лидерства
Работа за границей
Станьте более адаптируемым
Финансовая отрасль
Развитие бизнеса
Повышение эффективности работы организации
Поощряйте эксперименты
Обеспечьте непрерывность бизнеса
Способствовать сотрудничеству
Управление отделом продаж
Освойте деловой этикет
Воспитывайте в себе гибкость
Определите цель, видение и миссию
Непрерывное совершенствование
Жить хорошо
Преодолейте сомнения в себе
План Финансовые показатели
Поймите себя
Будьте креативны
Создайте свой стартап
Сотрудничество между функциями
Ведите бизнес на Ближнем Востоке
Обеспечение ликвидности
Лидерство через изменения
Руководите собой
Управляйте своими эмоциями
Вести сложные разговоры
Формирование организационной культуры
Разработка финансовых планов
Вести бизнес в Латинской Америке
Повышение эффективности работы команды
Использование амбидекстрии
Управление кризисами
Практика смирения
Добейтесь успеха на новой работе
Развивайте мышление роста
Проблемы в Китае
Проблемы в Индии
Вести бизнес в Африке
Повышение вовлеченности сотрудников
Преодолевать трудности лидерства
Читайте финансовую отчетность
Обеспечьте психологическую безопасность
Карьера
Контроль финансовых показателей
Корпоративные финансы
Справляйтесь с трудными людьми
Развитие организации
Управляйте своей личной репутацией
Личностный рост
Планируйте и разрабатывайте стратегии роста
Создайте общее видение
Создайте сплоченную команду
Создайте свое присутствие
Развивайте финансовую грамотность
Розничная торговля
Повышение эффективности работы сотрудников
Инновации
Справляйтесь с политикой в офисе
Планируйте свою карьеру
Практикуйте служивое лидерство
Преуспеть в качестве предпринимателя
Создайте чувство принадлежности
Предпринимательство
Ориентироваться в неопределенности
Определите основные ценности
Вести бизнес в Индии
Занимайтесь поиском работы
Развивайте смекалку
Используйте преимущества аутсорсинга и офшоринга
Вести бизнес в Китае
Принимайте вызовы
Основные финансовые показатели
Будьте подлинными
Донести корпоративную цель
Укрепляйте свою устойчивость
Откройте для себя глобальные перспективы
Формирование командной культуры
Лидерство в кризисных ситуациях
Найти смысл
Мотивируйте свою команду
Преодолевайте трудности
Найдите свое предназначение