Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Quem Não Comunica Não Lidera

Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Quem Não Comunica Não Lidera

Editora Atlas,

15 мин на чтение
10 основных идей
Есть текстовый формат

Что внутри?

Somente quem sabe se comunicar, e bem, pode exercer de forma efetiva o papel de liderança.


Avaliação Editorial

8

Qualidades

  • Aplicável

Recomendação

Nos dias de hoje, o líder que não consegue apresentar com eficácia os seus objetivos e interagir com os stakeholders tem enorme dificuldade em se destacar nas suas atividades empresariais. O autor Reinaldo Passadori comunica com paixão típica de um palestrante as suas experiências e estimula os leitores a reavaliarem os seus atributos de liderança, em especial o seu “perfil de comunicação”. Apesar de uma abordagem que, por vezes, foca em demasia em detalhes técnicos e científicos, o texto é de fácil leitura e compreensão. E com o apoio de exercícios práticos e de uma vasta coletânea de textos em anexo, Passadori apresenta recursos úteis para que você possa “comunicar-se bem em qualquer contexto e a qualquer momento, como fazem os grandes líderes”. A getAbstract sugere as dicas práticas do autor tanto aos líderes iniciantes como aos mais experientes que acreditam no poder da boa comunicação e que desejam exercer de forma efetiva o seu papel de liderança.

Resumo

A revolução da liderança

Durante gerações o conceito de gestão esteve ligado à “autoridade” e ao “controle”. Com o tempo, fatores como a competitividade global, horizontalização da estrutura organizacional, interdependência das equipes, avanços tecnológicos, otimização dos espaços físicos, a chegada de novas gerações e a consolidação do papel das mulheres no mercado de trabalho, passaram a influenciar e flexibilizar as atitudes dos líderes, levando-os a sintonizarem-se às mudanças. Barry Z. Posner e James M. Kouzes, autores de vários livros sobre o tema, fazem um balanço sobre as transformações recentes no contexto da liderança. Para eles, os líderes de hoje:

  • Têm um “foco no futuro e vão além” – Eles são competentes em “imaginar e articular as possibilidades futuras”.
  • São os melhores aprendizes – Eles são fanáticos pelo desenvolvimento constante.
  • Lideram pelo exemplo – A credibilidade é conquistada “hora a hora, dia a dia”.
  • Não fazem nada sozinhos – Eles sabem tanto oferecer como pedir apoio.

Comunicar é liderar

De acordo com a pesquisa elaborada pela...

Sobre o autor

Reinaldo Passadori, escritor, articulista e especialista em comunicação verbal, desde 1984 já capacitou mais de 70.000 profissionais. Passadori é também o autor de Comunicação Essencial: Estratégias Eficazes para Encantar Seus Ouvintes e As 7 Dimensões da Comunicação Verbal.


Comente sobre este resumo

Mais deste tópico

Relacionados a habilidades

Продвигайте свою карьеру
Трансформация ИИ
Карьера
Конвертировать потенциальных клиентов
Цифровая трансформация
Будущее работы
Повышение эффективности работы команды
Повышение эффективности работы сотрудников
Поддерживайте культуру инноваций
Отдел кадров
Инновации
Жить хорошо
Управление изменениями
Управление обучением и развитием
Управление производительностью
Управление
Маркетинг
Мастер совместной работы
Оптимизация производительности труда
Планируйте свою карьеру
Содействие многообразию, равноправию и инклюзивности
Продажи
Поиск работы
Формирование организационной культуры
Повышайте свою цифровую грамотность
Понять организации
Навыки работы на рабочем месте
Найдите свое предназначение
Создайте общее видение
Разработка корпоративных сообщений
Влияние технологий на этику
Новые технологии работы
Использование технологий управления персоналом
Управление связями с общественностью
Настоящие данные
Проводите изменения без авторитетов
Управляйте своей личной репутацией
Общайтесь с заинтересованными сторонами
Создайте чувство принадлежности
Освоение цифровых инструментов
Узнайте и поймите цифровые технологии
Использование искусственного интеллекта для лидерства
Сотрудничайте виртуально
Культивируйте позитив
Использование технологий L&D
Мастер делового письма
Мотивируйте себя
Сообщите о корпоративной стратегии
Освойте деловой этикет
Общайтесь прозрачно
Воспитывайте в себе самодисциплину
Влияние технологий на работу
Общаться в разных культурах
Развивайте членов команды
Лидерство в кризисных ситуациях
Присутствовать виртуально
Понять поведение человека
Оцените свои навыки
Содействие в проведении дискуссий
Способствовать сотрудничеству
Управление внутренними коммуникациями
Руководить инклюзивно
Руководство удаленными или гибридными командами
Управляйте своими эмоциями
Составьте персональный лифтинг-питч
Формирование командной культуры
Управление
Урегулируйте конфликты
Тренировать людей
Поддерживайте открытое общение
Лидерство через изменения
Понимание динамики коллектива
Продвижение в качестве женщины-руководителя
Создание и поддержание благополучия
Обеспечьте психологическую безопасность
Презентация для потенциальных клиентов
Понять типы личности
Станьте самостоятельным учеником
Стратегическое лидерство
Мотивируйте свою команду
Понять эмоции
Осмельтесь быть уязвимыми
Развивать лидеров
Руководить этично
Укрепление сотрудничества в команде
Общайтесь стратегически
Преодолейте сомнения в себе
Практика смирения
Будьте эмоционально интеллигентны
Общайтесь четко
Общайтесь в цифровом формате
Управление корпоративными коммуникациями
Будьте подлинными
Справляйтесь с трудными людьми
Исполнительное руководство
Справляйтесь с политикой в офисе
Распознавать социальные сигналы
Адаптация стиля общения
Новые подходы к руководству
Управление отношениями с сотрудниками
Управление людьми и талантами
Понимание коммуникации
Понимание подходов к руководству
Влиять на других
Преодолевать трудности лидерства
Превосходно вести беседу
Личностный рост
Убеждать эффективно
Постройте уверенность
Управление общением в команде
Присутствовать лично
Проявляйте сочувствие и сострадание
Лидерство
Вести сложные разговоры
Практикуйте служивое лидерство
Создайте свое присутствие
Развивайте самообладание
Общайтесь эффективно
Развивайте самосознание
Практика трансформационного лидерства
Управляйте своим лидерским влиянием
Поймите себя
Мастер публичных выступлений
Мягкие навыки
Овладейте навыками межличностного общения
Общайтесь невербально
Руководите собой