Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Reimaginando a Colaboração

Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Reimaginando a Colaboração

Slack, Microsoft Teams, Zoom e o mundo do trabalho pós-COVID

Phil Simon,

15 мин на чтение
6 основных идей
Аудио и текст

Что внутри?

Aproveite o poder dos hubs de colaboração para gerir equipes híbridas e remotas em um mundo pós-COVID.


Avaliação Editorial

9

Qualidades

  • Aplicável
  • Bem-estruturado
  • Exemplos Práticos

Recomendação

O trabalho remoto – seja em tempo integral ou híbrido – veio para ficar. Para funcionar bem neste cenário, o especialista em colaboração Phil Simon acredita que as empresas devem aproveitar o poder dos hubs de colaboração. Ele explica que as ferramentas colaborativas – como Slack, Microsoft Teams e Zoom – facilitam a cooperação, transmitem a cultura corporativa e aprimoram radicalmente a maneira como as pessoas trabalham juntas, não importando onde elas estejam.

Resumo

Novas tecnologias, como o Slack, Microsoft Teams e Zoom, podem gradualmente mudar a sociedade. Aprenda a utilizá-las com eficácia.

A pandemia não mudou fundamentalmente a forma como as pessoas colaboram, mas acelerou o ritmo das mudanças, impulsionando a uniformização do trabalho remoto. Em março de 2020, o número de americanos trabalhando remotamente dobrou de cerca de 30% para 60% e, como parte do ajuste, os empregadores começaram a adotar novas tecnologias de colaboração, como o Slack, Microsoft Teams e Zoom.

Muitas empresas utilizaram essas ferramentas apenas de forma limitada e não conseguiram tirar o máximo proveito delas. A razão desta deficiência é explicada pela Lei de Fubini – criada pelos americanos na era da Guerra Fria para codificar como as pessoas interagem com as novas tecnologias: as pessoas primeiramente utilizam as novas tecnologias para tornar as tarefas de rotina mais rápidas. Apenas depois elas começam a utilizá-las para realizar novas tarefas. O comportamento dos usuários muda gradualmente ao longo do tempo até que, finalmente, essas novas tecnologias vão sendo aperfeiçoadas, mudando a sociedade e moldando as tecnologias futuras.

Embora...

Sobre o autor

Phil Simon, apresentador do podcast Conversations About Collaboration (consulte philsimon.com), escreveu 11 livros, incluindo Message Not Received e The Age of the Platform: How Amazon, Apple, Facebook, and Google Have Redefined Business.


Comente sobre este resumo

Mais deste tópico

Relacionados a habilidades

Трансформация ИИ
Будьте креативны
Станьте более адаптируемым
Создание и поддержание благополучия
Общайтесь эффективно
Цифровая трансформация
Будущее работы
Ускорить трансформацию искусственного интеллекта
Повышение эффективности работы команды
Создание цифровой организации
Поддерживайте культуру инноваций
Отдел кадров
Инновации
Руководите собой
Лидерство
Использование искусственного интеллекта в HR
Использование искусственного интеллекта в повседневных задачах
Управление обучением и развитием
Управление
Овладейте навыками межличностного общения
Преодолевать трудности лидерства
Оптимизация производительности труда
Личностный рост
Формирование организационной культуры
Мягкие навыки
Навыки работы на рабочем месте
Содействие групповым идеям
Использование технологий управления персоналом
Поддержите других
Понять типы личности
Повышение эффективности работы сотрудников
Мастер совместной работы
Улучшение дизайна физического рабочего пространства
Формирование командной культуры
Практика смирения
Стареть хорошо
Формирование цифровой культуры
Обеспечьте внедрение ИИ в коллективах
Предложите гибкий график работы
Использование искусственного интеллекта для обучения и развития
Повышение гибкости команды
Повышайте свою цифровую грамотность
Влияние технологий на работу
Новые технологии работы
Использование технологий L&D
Творческое сотрудничество
Используйте ИИ для обучения и повышения квалификации
Создавайте учебный опыт
Стремитесь к обучению на протяжении всей жизни
Станьте самостоятельным учеником
Развивайте мышление роста
Освоение цифровых инструментов
Понять обучение
Новые модели работы
Руководство удаленными или гибридными командами
Укрепление сотрудничества в команде
Прививайте привычку учиться
Сотрудничество между функциями
Общайтесь в цифровом формате
Работайте удаленно
Использование социального обучения
Способствовать сотрудничеству
Поощряйте культуру обучения
Сотрудничайте виртуально