1×
Войдите, чтобы прослушать аудиоверсию краткого изложения.
Rezension
Die Coronazeit war ein Härtetest für Teams. Heute zeigen Umfragen: Besonders erfolgreich und produktiv kamen Unternehmen durch die Pandemie, die das psychologische Grundbedürfnis ihrer Teammitglieder nach Zugehörigkeit und Verbundenheit erfüllt haben. Eine Umfrage des Psychologen Ron Friedman hat fünf Mittel zutage gefördert, mit denen Teams zusammengeschweißt und damit auf Erfolgskurs gebracht werden. Nicht alle fünf sind überraschend – aber auf jeden Fall nachahmenswert.
Zusammenfassung
Über den Autor
Ron Friedman ist Psychologe, Führungskräfteberater und Autor mehrerer Bücher zu den Themen Führung und Zusammenarbeit.
Ähnliche Zusammenfassungen
Verwandte Skills
Повышайте свою продуктивность
Поддерживайте личное благополучие
Эффективно общайтесь
Улучшайте опыт сотрудников
Формируйте культуру инноваций
Управление персоналом
Инновации
Управляйте собой
Лидерство
Живите полной жизнью
Менеджмент
Освойте навыки сотрудничества
Навигируйте лидерскими вызовами
Личностный рост
Проводите политику DEI
Формируйте организационную культуру
Софт-скиллз
Повышайте цифровую грамотность
Навыки для работы
Выстраивайте прочные взаимоотношения
Стимулируйте дискуссии
Поощряйте открытость в общении
Управляйте своим временем
Укрепить командное сотрудничество
Управляйте командной эффективностью
Освойте навыки межличностного общения
Проводите онлайн-презентации
Научитесь вести разговор
Преодолевайте чувство одиночества
Изучите тему эмоций
Управляйте своими эмоциями
Работайте удаленно
Сотрудничайте удаленно
Руководите удаленной/гибридной командой
Развивайте эмоциональный интеллект
Содействуйте командной культуре
Будьте скромны
Сплачивайте команду
Проявляйте эмпатию
Вознаграждайте сотрудников за вклад
Мотивируйте членов команды
Воспитывайте в себе благодарность
Укрепляйте психологическую безопасность
Не скрывайте уязвимость
Эффективно проводите совещания
Укрепляйте чувство принадлежности к команде
Kommentar abgeben