Betriebliches Gesundheitsmanagement

Es ist eine klassische Win-win-Situation: Unternehmen, die in die seelische und körperliche Gesundheit ihrer Mitarbeiter investieren, stehen am Ende besser da. Dabei sind Pilateskurse, Stehpulte oder Veggie-Day nur ein winziger Ausschnitt aus dem umfangreichen Katalog gesundheitsfördender Maßnahmen. Lesen Sie in unseren Zusammenfassungen, welche weiteren Möglichkeiten zur Verfügung stehen, die Gesundheit der Mitarbeiter und damit die des Unternehmens zu gewährleisten.

Zusammenfassungen

Früherkennung, Handlungsansätze, Selbstschutz: Zentrale Erkenntnisse zum Umgang mit psychischen Gefährdungen und Gefährdeten am Arbeitsplatz

Sonja Höhn

managerSeminare, 2016

8
Hilfreiche Tipps für neue Herausforderungen

Sandra Otto

Springer, 2017

8
Der Schnelleinstieg für (angehende) Führungskräfte: Basiswissen, Haftung, Gefährdungen, Rechtslage

Marco Einhaus u. a.

Hanser, 2017

7
Neue Denkformen für eine gesunde Wirtschaft

Thomas Mattig

NZZ Libro, 2014

7
Ein Praxisbuch für Betriebsmediziner und Personalmanagement

Wolfgang Schneider u. a.

Hogrefe, 2013

5
Mein Mitarbeiter, mein Patient

Leonard L. Berry u. a.

Harvard Business Manager, 2011

9
Konzepte zur Verbesserung der Lebensqualität

Eberhard Ulich und Bettina S. Wiese

Gabler, 2011

5
Mit PACT-Health zum gesunden Unternehmen

Reinhard Bögle und Roland Lüthi

Haupt, 2000

8
Konzepte - Praxis - Perspektiven

Matthias T. Meifert und Mathias Kesting

Springer, 2004

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