Работа по душе

Перестаньте работать “ради галочки” и займитесь тем, что приносит настоящее удовлетворение

Workman Publishing, 2010

15 Minuten Lesezeit

10 Take-aways

Text verfügbar

Was ist drin?

С помощью несложной методики любую работу можно превратить в дело по душе.

Рейтинг редакции

Характеристики

Практические советы

Рецензия getAbstract

Автор книги, профессиональный бизнес-консультант, предлагает целый комплекс практических рекомендаций, или, как он их называет, вопросов, которые помогут вам научиться получать глубокое внутреннее удовлетворение от работы. Разумеется, автор не может проконсультировать вас лично о том, как применять его метод, но его дружелюбного тона и подробных указаний вполне достаточно, чтобы хорошо во всем разобраться. getAbstract рекомендует эту продуманную методику тем, кто хотел бы научиться работать осмысленно и с удовольствием.

Краткое содержание

Хорошо ли вам работается?

На работе мы проводим большую часть жизни. Это время нужно научиться тратить не только осмысленно, но и максимально продуктивно. Работа должна приносить человеку удовлетворение. Просто приемлемая, нормальная работа – не говоря уже о неприятной и ненавистной – отнимает жизненные силы и не приносит никакой радости. В наше время нередко приходится слышать жалобы на чрезмерную загруженность делами. Работа, которой бы занимались охотно и с удовольствием, встречается редко. Тем не менее научиться получать от работы удовлетворение можно – для этого необходимо следовать нескольким простым правилам.

Во-первых, определитесь с тем, какая работа была бы для вас “работой мечты”. Легче всего это сделать через противопоставление ее “неприятной работе”, которую определить гораздо проще. “Неприятная работа” – это бюрократия, нервотрепка, бесконечные изматывающие совещания, непродуманные процессы и сплошная неэффективность. Это работа, лишенная смысла. В отличие от нее, “работа мечты” придает сил и вдохновляет. Она имеет вполне конкретный смысл. Такой работой хотел бы заниматься каждый. Следующие рекомендации помогут вам определить для себя “идеальную” работу:

Об авторе

Майкл Стейнер – основатель и главный партнер инновационной консалтинговой компании Box of Crayons. Лауреат Родсовской стипендии. В 2006 году в Канаде удостоен титула “Бизнес-консультант года”.