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Cornelia Walter
Erfolgreiche Karrierebrüche
Mit Transferable Skills das Talent Management neu denken
Springer Gabler, 2026
Was ist drin?
Türen auf für Quereinsteigerinnen und Autodidakten: Erschließen Sie das Potenzial von Menschen mit unkonventionellen Lebensläufen.
Zusammenfassung verfügbar: weltweit
Rezension
In den Köpfen vieler Menschen sind Karrierebrüche immer noch ein Stigma. Dabei sind atypische Karriereverläufe alles andere als problematisch. Wer Karriereübergänge erfolgreich gemeistert hat, zeichnet sich häufig durch wertvolle fachübergreifende Kompetenzen aus. Wie Unternehmen diese Fähigkeiten mithilfe eines strategischen Talentmanagements gezielt fördern können, erläutert Cornelia Walter auf Grundlage einer eigenen Studie. Ihr Buch liefert anregende Impulse für eine kompetenzbasierte Einstellungspraxis und Personalentwicklung.
Zusammenfassung
Über die Autorin
Cornelia Walter ist Organisationsberaterin und Lernarchitektin beim Beratungsunternehmen Brains and Games.
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