Livro
Ouça Agora
Como as mulheres podem ser mais ouvidas no trabalho e porque isso importa
No momento, a versão em áudio deste resumo não está disponível.
Klicken Sie mit der rechten Maustaste auf den Code, um das Bild zu kopieren.
Hinweis: Bei ASP-Portalen ist der Link hinter dem Code portalspezifisch!
Recomendação
A maioria das mulheres no mundo dos negócios sente que as suas vozes têm menos peso do que os tons mais fortes dos seus colegas do sexo masculino. O palestrante corporativo e defensor dos direitos das mulheres Chris Davidson confirma a realidade deste obstáculo oral: ele é tanto físico como cultural. Resolver o obstáculo físico significa exercitar seus músculos vocais para alcançar uma voz mais vibrante. Superar o obstáculo cultural exige que se aprenda a apreciar o modelo colaborativo “feminino” de comunicação. Com este modelo, você ilustra os pontos importantes com histórias relevantes e pessoais que formam conexões emocionais memoráveis com o seu público. Davidson detalha cada passo necessário para que você produza apresentações poderosas e acessíveis, utilizando as suas habilidades de apresentação para transmitir efetivamente a sua mensagem em todas as comunicações corporativas. Embora o autor tenha escrito este manual de fácil utilização para as mulheres, a getAbstract acredita que ele pode ajudar qualquer participante do mundo corporativo que precise de uma voz forte e de uma atitude confiante, incluindo empresários que não se projetam como gostariam.
Resumo
Sobre o autor
Autor premiado e palestrante muito requisitado, Chris Davidson atua como consultor de comunicação corporativa. Ele fundou a empresa Active Presence em 2002.
Mais deste tópico
Os clientes que leem esse resumo também leem
Relacionados a habilidades
Karriere voranbringen
KI-Transformation
Karriere
Prospects konvertieren
Entrepreneurship
Leads generieren und qualifizieren
Personalwesen
Sich selbst führen
Führung
Nutzen Sie KI für Führung
Nutzen Sie KI in Ihren täglichen Aufgaben
Gut leben
Unternehmenskommunikation managen
Management
Marketing
B2B-Vertrieb meistern
Zusammenarbeit meistern
Content-Marketing einsetzen
Führen Sie Herausforderungen im Leadership
Persönliche Entwicklung
Diversity, Equity & Inclusion fördern
Vertrieb
Job suchen
Finanzierung sichern
Unternehmenskultur beeinflussen
Stärken Sie die Teamzusammenarbeit
Digitalkompetenz aufbauen
Wert kommunizieren
Cold Calling beherrschen
Krisenkommunikation steuern
Interne Kommunikation managen
In Bewerbungsgesprächen überzeugen
Emotionale Intelligenz entwickeln
Gut in den Job starten
Kulturelle Unterschiede verstehen
Nutze KI für Präsentationen
Funktionsübergreifend zusammenarbeiten
Daten präsentieren
Sozialverhalten verstehen
Eigenes Wohlbefinden stärken
Corporate Messaging entwickeln
Kulturelles Bewusstsein entwickeln
Aktiv zuhören
Mitarbeiterbeziehungen managen
Soziale Signale erkennen
Arbeiten Sie remote
Berufliche Kompetenzen
Rapport mit Prospects aufbauen
Verletzlichkeit zeigen
Kernwerte definieren
In Unternehmenskultur zurechtfinden
Schreiben im Job
Konflikte lösen
Kommunikation im Team managen
Starke Beziehungen aufbauen
Strategisch kommunizieren
Mit schwierigen Menschen umgehen
Persönliche Reputation managen
Geschäftsidee pitchen
Storytelling meistern
Selbstvertrauen aufbauen
Virtuell zusammenarbeiten
Präsentieren als Vertriebler
Inklusiv kommunizieren
Empathie und Mitgefühl zeigen
Emotionen regulieren
Nutzen Sie KI zur Verbesserung der Kommunikation
Büropolitik meistern
Interkulturell kommunizieren
Nonverbal kommunizieren
Business-Etikette beherrschen
Schwierige Gespräche führen
Virtuell präsentieren
Öffentlich sprechen
Persönlichen Elevator Pitch entwickeln
Soziale Kompetenzen entwickeln
Kommunikationsstil anpassen
Soft Skills
Digital kommunizieren
Kommunikation verstehen
Gespräche führen
Klar kommunizieren
Selbstbewusst auftreten
Persönlich präsentieren
Wirksam kommunizieren
Comente sobre este resumo