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Les modèles de la liberté
Livre

Les modèles de la liberté

D’innombrables possibilités d’atteindre l’indépendance professionnelle à votre façon

Jack Cohen, 2024 plus...

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Classement éditorial

8

Caractéristiques

  • Pratique
  • Captivant
  • Stimulant

Commentaires

Vous cherchez à accélérer votre carrière et votre développement ? Dans cet ouvrage captivant, Jack M. Cohen, investisseur immobilier et « mentor capitaliste », propose des « modèles de liberté » tirés de son expérience pour vous y aider. Il explique en quoi vous êtes votre actif le plus précieux et pourquoi les compétences, l’expérience et les relations sont les clés de la réussite professionnelle. Il s’appuie sur 43 ans d’expérience et de connaissances sectorielles pour partager ses apprentissages. Suivez ses conseils et créez votre boîte à outils mentale pour bâtir la carrière de vos rêves.

Résumé

Affrontez vos démons pour poursuivre vos rêves et cultiver la liberté.

Les rêves sont le futur que vous souhaitez. Or, les démons vous empêchent d’avancer. Les démons prennent généralement la forme d’une « résistance » : des peurs qui vous empêchent de prendre les initiatives qui vous rapprocheraient de vos objectifs. S’attarder sur ces difficultés vous paralyse. Affrontez vos démons en les identifiant. Imaginons que vous appréhendiez de prendre la parole en public. Si vous analysez cette crainte, vous réalisez qu’elle est absurde – si votre prestation est médiocre, vous vous remettrez de la gêne. En outre, l’expérience sera précieuse, en vous fournissant des leçons pour l’avenir, et il est peu probable que quiconque vous couvre de honte.

Pour clarifier quels sont vos rêves, posez-vous la question : « Qui ou qu’est-ce que je veux devenir et à quelle échéance ? » Ces aspirations donnent forme aux qualités, aux valeurs et à la personnalité qu’il vous faut développer pour cultiver l’excellence à laquelle vous aspirez. Lorsque vous percevez une résistance, voyez cela comme une aide. Voyez les choses ainsi : si vous voulez vous améliorer au tennis...

À propos de l’auteur

Jack M. Cohen a fondé Ventures LLC. Il est entrepreneur, manager, consultant et investisseur.


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Compétences associées

Be Creative
Become a Self-Driven Learner
Become More Adaptable
Become More Productive
Build and Maintain Well-Being
Build Confidence
Career
Convert Prospects
Enhance Employee Experience
Executive Leadership
Foster a Culture of Innovation
Human Resources
Innovation
Leadership
Live Well
Manage People and Talent
Manage Performance
Management
Sales
Search for a Job
Shape Organizational Culture
Strengthen Your Digital Literacy
Understand Organizations
Workplace Skills
Excel at Conversations
Learn from Experience
Personal Growth
Advance Your Career
Embrace Intelligent Failure
Pursue Lifelong Learning
Be Emotionally Intelligent
Enhance Your Skill Set
Improve Team Performance
Collaborate Across Functions
Communicate Non-Verbally
Leverage Your Strengths
Maintain Work-Life Balance
Manage Your Emotions
Understand Organizational Behavior
Build a Shared Vision
Live Intentionally
Manage Your Personal Reputation
Navigate Office Politics
Cultivate a Growth Mindset
Lead Yourself
Motivate Your Team
Set Career Goals
Take Personal Accountability
Communicate Effectively
Master Prioritization
Make Good Decisions
Manage Team Boundaries
Practice Humility
Soft Skills
Understand Communication
Understand Social Behavior
Understand Team Dynamics
Build Strong Relationships
Build Team Cohesion
Drive Team Performance
Facilitate Group Ideation
Understand Human Behavior
Develop Self-Mastery
Find Meaning
Network Strategically
Plan Your Career
Become a Mentee
Take Group Decisions
Dare to be Vulnerable
Master Collaboration
Build Prospect Rapport
Build Psychological Safety
Collaborate Virtually
Understand Personality Types
Build Your Presence
Foster Team Culture
Support Others
Be Authentic
Develop Self-Awareness
Understand Yourself
Collaborate Creatively
Master Interpersonal Skills
Find Your Purpose
Foster Collaboration
Strengthen Team Collaboration
Manage Your Time