Resumen de Atrévete a motivarte

Juan Carlos Cubeiro y Jorge H. Carretero

¿Busca el libro?
¡Tenemos el resumen! Obtenga la información clave en 10 minutos.

Clasificación editorial

El rating: su significado

En getAbstract resumimos libros* que le ayuden a la gente a entender el mundo y hacerlo un mejor lugar. Lo que escogemos para nuestra biblioteca tiene que sobresalir en una o ambas de las siguientes características:

Revelador – Usted aprenderá cosas que lo informarán para tomar mejores decisiones.

Útil – Usted obtendrá consejos prácticos que lo ayudarán a ser mejor en lo que hace.

Clasificamos todo el contenido en una escala del 1 al 10 en cuanto a estas cualidades principales. Nuestra clasificación le ayuda a organizar su lista de lecturas en sólidas (5) hasta brillantes (10). Los libros con una clasificación menor a 5 no son resumidos. A continuación, explicamos nuestro sistema de clasificación:

10 – Brillante. Un libro útil o revelador que, además de cumplir con los más altos estándares en todos los aspectos pertinentes, se destaca incluso de los mejores. A menudo se trata de un clásico instantáneo y lectura obligada para todo el mundo.
9 – Magnífico. Un libro útil o revelador bien construido, con muchas fortalezas y sin defectos dignos de mención.
8 – Muy bueno. Un libro útil o revelador que incluye una cantidad importante de cualidades destacables aunque no sea excelente en su totalidad, por ejemplo, un libro que presenta los hallazgos más recientes en un área específica, de la autoría de un experto de renombre, pero que falla un poco en estilo.
7 – Bueno. Un libro útil o revelador que combina dos o más fortalezas destacables, por ejemplo, un libro que contiene ideas novedosas poco comunes y las presenta de manera interesante.
6 – Destacable. Un libro útil o revelador que se destaca en por lo menos un aspecto, como puede ser que esté particularmente bien estructurado.
5 – Sólido. Un libro útil o revelador a pesar de sus flaquezas obvias. Por ejemplo, puede ofrecer consejos aceptables en algunas áreas pero que sea repetitivo o poco relevante en otras.

*getAbstract resume mucho más que libros. Buscamos todo tipo de contenidos que puedan interesarle a nuestro público: libros, pero también artículos, reportes, videos y podcasts. Lo que mencionamos acerca de los libros es aplicable a todos los formatos que incluimos.

Cualidades

Aplicable

Aunque las clasificaciones le dirán qué tan bueno es un libro según nuestros dos criterios principales, no le dirán nada acerca de sus características particulares. Así, utilizamos 20 cualidades para clasificar cada libro según sus fortalezas:

Aplicable – Obtendrá consejos que puede aplicar directamente en su trabajo o en situaciones cotidianas. Analítico – Comprenderá el funcionamiento interno del tema a tratar.
Audaz – Encontrará argumentaciones que podrían romper con posturas predominantes.
Bien estructurado – Lo encontrará particularmente bien organizado para apoyar su recepción o aplicación.
Científico – Se enterará de hechos y cifras con bases científicas.
Conocimiento experto – Tendrá el privilegio de aprender de alguien que conoce del tema al derecho y al revés.
Contextual – Conocerá información de contexto como marco para acciones o análisis informados.
Controversial – Se enfrentará a opiniones fuertemente debatidas.
Ejemplos concretos – Recibirá consejos prácticos ilustrados a través de su implementación en ejemplos o anécdotas reales.
Elocuente – Disfrutará de un texto escrito o presentado de manera extraordinaria.
Exhaustivo – Encontrará todos los aspectos sobre un tema.
Revelador – Le ofrecerá información altamente sorpresiva.
Innovador – Puede esperar encontrar algunas ideas y perspectivas verdaderamente nuevas sobre productos o tendencias nuevas.
Inspirador – Querrá poner en práctica inmediatamente lo leído.
Interesante – Leerá o verá algo de principio a fin.
Para expertos – Usted obtendrá el conocimiento del más alto nivel que necesita como experto.
Para principiantes – Lo encontrará ser un buen inicio si recién empieza a conocer el tema o no tiene experiencia ni conocimientos previos.
Tema en boga – Se encontrará en medio de un tema de gran debate.
Revelador – Obtendrá conocimientos que lo sorprenderán.
Visión general – Recibirá un tratamiento general del tema en el que se mencionen sus principales aspectos.
Visionario – Podrá echar un vistazo al futuro y lo que podría significar para usted.

Reseña

Usando la metáfora de un motor, Juan Carlos Cubeiro y Jorge H. Carretero, expertos en liderazgo de empresas y deportes, explican los componentes que se requieren para motivarse. Ofrecen un plan de acción, presentado en 10 nociones conglomerantes, cada una a manera de un capítulo, para evaluar y mejorar el rendimiento que incluye ejercicios para identificar las ilusiones y pasiones, así como recomendaciones para escoger objetivos y lograr metas. Cubeiro y Carretero dan ejemplos de los trucos de motivación de 50 individuos de gran éxito en sus profesiones. Los trucos ilustran bien las sugerencias de los autores, pero en algunos casos la información biográfica es extensa y puede parecer superflua. Al mismo tiempo, los ejemplos son inspiradores, y gracias a estos el manual resulta más entretenido y fácil de usar. getAbstract recomienda este manual de gran utilidad para la gente de negocios a todo nivel, así como para artistas y deportistas.

Sobre los autores

Juan Carlos Cubeiro es un reconocido experto internacional en talento, liderazgo y coaching. Es autor de más de cuarenta libros sobre estos temas, entre ellos, La sensación de fluidez, Por qué necesitas un coach y Mentalidad ganadora. Jorge H. Carretero es vocal portavoz de la Real Federación Española de Fútbol, reconocido conferenciante en diferentes foros deportivos y empresariales, y coautor de diferentes publicaciones relacionadas con la mercadotecnia y la economía deportiva.

Resumen

Revisa, reinventa y reconstruye tu motor propio

Así como el motor de un coche, todos tenemos un motor propio que convierte nuestra energía interna en actividad física. Así como el motor del coche necesita combustible para que arranque y siga en marcha, nuestro motor interno necesita motivación para que nos active y oriente nuestros comportamientos. En este sentido, y en consecuencia con lo anterior, de la misma manera en la que como los motores de los automóviles se revisan, se reparan y se pueden mejorar, puedes hacer lo mismo con tu motor propio. Aplícale una renovación profunda y a todo nivel con algunas o todas de las diez piezas a continuación.

Movilízate

Para motivarte positivamente, identifica qué te mueve. Puedes, por ejemplo, plantearte las siguientes preguntas: ¿Qué te estimula de manera positiva? ¿Qué te estimula negativamente? Cuando sepas cuáles son estos estímulos, podrás usarlos para estimularte tú mismo y dirigir tu vida, en vez de reaccionar y llevar la vida dictada por otros. Empieza por elaborar “una lista de tus diez mayores estímulos positivos y de tus diez mayores estímulos negativos”. No siempre sabemos para qué valemos o para qué servimos...

Leer

Comentarios sobre este resumen

Inicie sesión para compartir su opinión
V. .. hace 8 meses

Practica forma de evidenciar la escencia de cada proceso o aspiración motivacional
D. V. hace 2 años

excelente lectura
M. B. hace 2 años

Exc, hay que buscar el lado positivo de las cosas.