Resumen de Métodos de capacitación basados en evidencias

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Métodos de capacitación basados en evidencias  resumen de libro
Es probable que los programas que los capacitadores corporativos creen que instruyen a los participantes no sirvan.

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7 Valoración General

7 Aplicabilidad

7 Innovación

6 Estilo

Reseña

Muchos profesionales tienen ideas erróneas sobre qué métodos de capacitación sirven y cuáles no. Ruth Colvin Clark, experta en diseño de instrucción, destruye los mitos sobre la capacitación. Para reemplazar las prácticas que ella desacredita, hace múltiples recomendaciones basadas en investigaciones. Los profesionales del aprendizaje acuden a Clark para su propio desarrollo, un elogio alentador de sus colegas que lleva a getAbstract a recomendar su extensa investigación a maestros, creadores de materiales de capacitación, profesionales del aprendizaje en línea y gerentes de capacitación.

En este resumen usted aprenderá

  • Por qué algunos métodos comunes de capacitación son ineficaces
  • Cuáles sí son eficaces según las investigaciones
 

Resumen

¿Cuál es la evidencia?
Los recientes descubrimientos confiables de la investigación científica destruyen mitos ancestrales sobre la capacitación:
“Los estilos de aprendizaje” – Los distintos estilos de aprendizaje simplemente no existen, así que no organice su...
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Sobre la autora

Ruth Colvin Clark fundó su propia compañía, Clark Training & Consulting, y es ex presidenta de la International Society for Performance Improvement.


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