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Rezension
Dieses Buch richtet sich vor allem an junge Mitarbeiter oder Führungskräfte, die „Rockstars“ im Unternehmen werden, sprich Karriere machen wollen. Es ist flott geschrieben und kombiniert gesammelte Weisheiten der Managementliteratur mit eigenen Erfahrungen des Autors. Hinzu kommen zahlreiche Beispiele aus dem Unternehmensalltag sowie am Ende eines jeden Kapitels kleine Aufgaben, die dem Leser zeigen, wo er steht, wo er hinwill und was er dafür tun kann.
Zusammenfassung
Über den Autor
Daniel Szabo hat Volkswirtschaft studiert. Er war an der Gründung des erfolgreichen Augenoptik-Start-ups You Mawo beteiligt und ist mittlerweile CEO des Technologieunternehmens Körber Digital.
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Se fixer des objectifs et les atteindre
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Naviguer dans les défis de leadership
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Apprendre à échouer intelligemment
Création d’entreprise
Concilier vie professionnelle et vie privée
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Trouver un but
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S’auto-diriger
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Rechercher l'excellence
Carrière
Gérer les personnes et les talents
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Leadership
Développer ses compétences interpersonnelles
Gérer les talents
Assurer le mentorat des employés
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Motiver son équipe
Pratiquez le leadership transformationnel
Oser se montrer vulnérable
Promouvoir une culture de l'apprentissage
Susciter la confiance
Gérer son temps
Favoriser la culture d'équipe
Pratiquer le Servant Leadership
Devenir plus productif
Accompagner la mobilité interne
Développer son image de marque
Relever les défis
Faire progresser sa carrière
Gérer ses relations avec ses supérieurs
Soutenir ses collaborateurs
Planifier sa carrière
Prendre ses responsabilités
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