Résumé de Le DSI transformationnel

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Le DSI transformationnel résumé de livre
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Classement

7

Caractéristiques

  • Analytique
  • Pratique

Commentaires

La technologie est en constante évolution, obligeant les entreprises à réapprendre en permanence à s’adapter à un espace informationnel de plus en plus complexe. Les directeurs des systèmes d’information (DSI) peuvent souvent influencer la réussite et l’échec au sein d’une entreprise. Personne ne connaît mieux cet environnement que Hunter Muller, cadre dans l’informatique, qui nous présente un plaidoyer passionné sur l’importance du DSI en tant qu’agent transformationnel du changement dans l’entreprise. Pour ce faire, il s’est longuement entretenu avec de nombreux DSI et nous expose de manière exhaustive leur opinion tout en prodiguant de précieux conseils basés sur la réalité des faits. getAbstract recommande la lecture de cet ouvrage stimulant aux DSI ainsi qu’à tous les professionnels ou prestataires évoluant dans le monde des technologies de l’information.  

À propos de l’auteur

Hunter Muller est président et PDG de HMG Strategy LLC, une entreprise qui organise des événements visant à faciliter la formation de réseaux et qui fournit des services aux DSI du monde entier.

 

Résumé

DSI : dirigeant au service de l’innovation

Le rôle du directeur des systèmes d’information (DSI) est totalement différent de ce qu’il était auparavant. Les DSI dirigeaient des unités administratives dont les employés étaient des personnes solitaires et passionnées de nouvelles technologies. Tant que les ordinateurs de tous les collaborateurs fonctionnaient et que les bases de données restaient accessibles, personne au sein de l’entreprise ne s’intéressait aux DSI ou aux prouesses techniques de leur équipe.

Cependant, les DSI ne se contentent plus de fournir des services numériques à des clients internes. Les informations numériques des entreprises représentent désormais un avantage concurrentiel majeur et les DSI sont au cœur des opérations commerciales. Les meilleurs DSI sont de grands stratèges qui expliquent aux cadres supérieurs de leur entreprise comment utiliser les données automatisées pour augmenter leur productivité, devenir plus compétitifs et agir plus efficacement. Véritables agents transformationnels, ils doivent aider leur entreprise à s’adapter aux évolutions constantes. Ils doivent également comprendre que les projets de transformation peuvent...


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    D. B. il y a 6 ans
    Les exemples pratiques sont très intéressants, et ils aident bien à comprendre l'importance des nouveaux rôles des DSI.
    J'aurais souhaité un peu plus de précisions techniques dans ces exemples, mais ce n'est probablement pas l'objectif de ce livre.