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Rezension
Führungskräfte sollten emotional intelligent, kommunikationsstark und empathisch sein. Um verschiedene Soft Skills zu erlangen, brauchen sie jedoch vor allem eines: Selbstreflexion. Erst durch die Fähigkeit, uns selbst ehrlich zu betrachten, lernen wir aus Fehlern und entwickeln uns beruflich weiter. In ihrem Artikel zeigen James R. Bailey und Scheherazade Rehman, wie Sie Selbstreflexion praktizieren und zur Routine machen können.
Zusammenfassung
Über die Autoren
James R. Bailey arbeitet an der George Washington University als Professor of Leadership Development. Scheherazade Rehman ist Professorin und Direktorin am European Union Research Center.
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