Resumo de O Mandato do Talento
Por que as empresas inteligentes priorizam as pessoas
Palgrave Macmillan, 2013 mais...
Para as empresas modernas, o talento é o grande diferencial.
Recomendação
Andrew Benett, presidente da Havas Worldwide, expõe de forma inteligente e precisa as novas tendências relacionadas às organizações e ao emprego. Embora talvez primando mais pelos detalhes do que pela originalidade, Benett explica que as empresas modernas precisam de funcionários talentosos, os funcionários necessitam de competências digitais, as empresas de culturas positivas, a geração do milênio exerce grande influência no mundo corporativo e assim por diante. Em sua abordagem clara e atual sobre como as empresas devem tratar os melhores talentos, Benett discute as práticas de empresas que raramente aparecem nos livros de negócios, como DreamWorks, Motley Fool e Dow. A getAbstract recomenda a perspectiva do autor a executivos, gestores, gerentes de RH e colaboradores que procuram tirar o máximo proveito de seus talentos em um mercado em ascensão.
Neste resumo, você vai aprender:
- Por que as empresas devem recrutar os melhores talentos;
- Quais as contribuições das pessoas talentosas; e
- Como as empresas estão se reestruturando para atrair, desenvolver e manter talentos.
Resumo
Sobre o autor
Andrew Benett, presidente da Havas Worldwide, é o autor de Good for Business: The Rise of the Conscious Corporation e Consumed: Rethinking Business in the Era of Mindful Spending.
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