Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Применение ИИ в обучении и развитии

Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Применение ИИ в обучении и развитии

От платформ к производительности

ATD (Association for Talent Development),

15 мин на чтение
6 основных идей
Есть текстовый формат

Что внутри?

Интегрируйте ИИ в процессы L&D, чтобы персонализировать обучение и эффективно создавать высококачественный контент. 



Рейтинг редакции

9

Характеристики

  • Практические советы
  • Четкая структура
  • Обзор

Рецензия getAbstract

Инструменты искусственного интеллекта помогут вашему отделу обучения и развития повысить производительность и удовлетворить растущую потребность в персонализированном обучении. Автор этого практического руководства Джош Кавалиер, специалист по разработке учебных материалов и сторонник применения ИИ, призывает профессионалов в области L&D повлиять на становление процессов стратегического использования ИИ в своей организации. Он предлагает конкретные шаги по внедрению ИИ, нацеленные на быстрое достижение результатов и выстраивание непрерывного обучения, а также дает советы относительно необходимых инструментов, организационной культуры и мер безопасности. Его практические упражнения облегчат начало работы с ИИ всем отделам L&D.

Краткое содержание

Используйте ИИ для создания обучающего опыта, способствующего достижению бизнес-целей.

Благодаря искусственному интеллекту многие задачи по разработке обучающих материалов можно выполнять более эффективно. Например, в одной компании сотрудники отдела L&D затрачивали много часов на расшифровку и анализ интервью со специалистами в предметных областях. Так продолжалось, пока они не начали пользоваться виртуальным помощником на базе ИИ в Microsoft Teams, который смог выполнять эти задачи за считаные минуты. Искусственному интеллекту будут поручать рутинные задачи в области L&D, а люди возьмут на себя роль “специалиста по человеко-машинной аналитике производительности”. Знания и опыт людей будут использоваться для разработки стратегий обучения и обучающего опыта, в то время как ИИ будет помогать в создании контента и анализе данных.

В другой компании на панели мониторинга на основе ИИ появилось сообщение о том, что хотя сотрудники проходят обучение по соблюдению нормативных требований, по-прежнему отмечаются случаи их нарушения. Специалист по человеко-машинной аналитике производительности провела опрос и выяснила, что сотрудники не считают обучение соблюдению нормативных требований имеющим отношение к их обязанностям и не применяют полученные знания в повседневной работе. Она преобразовала контент в учебные модули, различающиеся в зависимости от должности, и включила в них практические сценарии; это привело к снижению случаев нарушения на ...

Об авторе

Джош Кавалиер – консультант по разработке учебных материалов; в своей программе Brainpower на YouTube рассказывает специалистам по обучению и развитию, как использовать ИИ в своей работе.


Комментарии к изложению

Другие книги на эту тему

Связанные навыки

Ускорить трансформацию искусственного интеллекта
Предпринимательство
Исполнительное руководство
Отдел кадров
Лидерство
Принимайте правильные решения
Управление обучением и развитием
Управление
Маркетинг
Производство и логистика
Продажи
Использование искусственного интеллекта в производстве и цепочке поставок
Навыки работы на рабочем месте
Узнайте о поставщиках ИИ для работы с клиентами
Поиск поставщиков услуг искусственного интеллекта
Узнайте о поставщиках ИИ для стратегии бизнеса
Узнайте о поставщиках ИИ для разработки продуктов
Узнайте о поставщиках ИИ для производства и цепочки поставок
Понять риски искусственного интеллекта
Узнайте о поставщиках ИИ для маркетинга
Использование искусственного интеллекта для перевода и локализации
Узнайте о поставщиках ИИ для продаж
Используйте искусственный интеллект для отбора кандидатов
Выберите приоритеты ИИ
Узнайте о примерах использования ИИ в финансовой отрасли
Использование искусственного интеллекта для обеспечения кибербезопасности
Понимание влияния ИИ на работу
Используйте искусственный интеллект для отслеживания производительности
Использование искусственного интеллекта для оптимизации процессов
Узнайте о примерах использования ИИ в консалтинговой отрасли
Узнайте о примерах использования ИИ в индустрии СМИ и развлечений
Создайте систему управления ИИ
Использование искусственного интеллекта для обеспечения соответствия нормативным требованиям
Использование искусственного интеллекта в маркетинге
Использование искусственного интеллекта для разработки продуктов
Используйте искусственный интеллект для составления карты путешествия клиента
Используйте искусственный интеллект для поддержки принятия решений
Используйте искусственный интеллект для повышения личной продуктивности
Использование искусственного интеллекта для планирования ресурсов
Использование искусственного интеллекта для поиска талантов
Используйте искусственный интеллект для исследования пользователей
Понимание возможностей и ограничений ИИ
Используйте искусственный интеллект для автоматизации обслуживания клиентов
Используйте ИИ для общих исследований
Используйте искусственный интеллект для генерации идей
Использование искусственного интеллекта в продажах
Используйте искусственный интеллект для автоматизации рабочих процессов
Использование искусственного интеллекта для планирования трудовых ресурсов
Узнайте о примерах использования ИИ в технологической отрасли
Использование искусственного интеллекта для повышения качества обслуживания клиентов
Определите видение и стратегию ИИ
Понять искусственный интеллект
Безопасное использование искусственного интеллекта
Узнайте о примерах использования ИИ в обрабатывающей промышленности
Узнайте о поставщиках ИИ для повышения личной продуктивности
Использование агентов искусственного интеллекта
Понимание этического воздействия ИИ
Используйте искусственный интеллект для анализа данных
Использование искусственного интеллекта для создания базы знаний
Используйте искусственный интеллект для презентаций
Используйте искусственный интеллект для подачи предложений
Узнайте о примерах использования ИИ в образовательном секторе
Узнайте о примерах использования ИИ в государственном секторе
Использование технологий L&D
Измерение влияния ИИ на бизнес
Использование искусственного интеллекта в HR
Используйте искусственный интеллект для подбора профессиональных навыков
Использование искусственного интеллекта для лидерства
Используйте искусственный интеллект для проведения совещаний
Пишите эффективные подсказки для искусственного интеллекта
Использование искусственного интеллекта в бизнес-стратегии
Использование искусственного интеллекта для написания текстов и общения
Используйте искусственный интеллект для улучшения коммуникации
Этичное использование искусственного интеллекта в качестве лидера
Использование искусственного интеллекта для управления
Использование искусственного интеллекта в повседневных задачах
План трансформации трудовых ресурсов с использованием искусственного интеллекта
Трансформация ИИ
Узнайте о поставщиках ИИ для HR
Используйте ИИ с учетом знаний компании
Узнайте о примерах использования ИИ
Используйте искусственный интеллект этично
Используйте ИИ для обучения и повышения квалификации
Обеспечьте внедрение ИИ в коллективах
Использование ИИ для коучинга и развития
Использование искусственного интеллекта для обучения и развития