Únete a getAbstract para acceder al resumen.
Únete a getAbstract para acceder al resumen.
Rupert Eales-White
Stellen Sie die richtige Frage!
Wie Sie immer das bekommen, was Sie wollen
McGraw-Hill, 1998
¿De qué se trata?
Fragen Sie sich, was Sie wirklich fragen wollen. Dann können Sie Ihrem Gesprächspartner die Informationen herauslocken, ohne das Geschwätz von gestern wiederholen zu müssen.
Disponibilidad del resumen: todo el mundo
Rezension
Der Autor Rupert Eales-White betont die Bedeutung des aktiven Zuhörens und der Konzentration auf ein bestimmtes Thema. Er zeigt Ihnen, wie Sie mit der richtigen, offenen Fragestellung aus Vorstellungsgesprächen und Unterhaltungen das Beste herausholen. Dieses grundsätzlich gut fundierte Buch hat den Tenor eines Lehrbuches. Manchem Leser mag es zu strukturiert oder zu elementar daherkommen, weil der Autor Gespräche bis auf einzelne Sätze seziert. Leserinnen und Leser, die eher einen informellen, umgangssprachlichen Gesprächsstil pflegen, finden den Ansatz des Autors vielleicht unpassend. getAbstract empfiehlt das Buch Personalfachleuten sowie allen, die schwierige Interviews durchzuführen haben. Auch für alle, die ihren Gesprächsstil, ihr Vorgehen beim Einholen von Informationen oder ihre Überzeugungsfähigkeit strategisch überdenken möchten, ist das Buch lesenswert.
Zusammenfassung
Über den Autor
Rupert Eales-White ist Unternehmensberater am PA Consulting’s Sundridge Park Executive Development Centre in Grossbritannien. Er ist Autor verschiedener Bücher, wie zum Beispiel Creating Growth from Change: How to React, Develop, and Grow. Sein Hauptanliegen ist es, Führungskräfte dabei zu unterstützen, ihre Fähigkeiten in Führung, strategischem Denken, Teamwork und im Management des Wandels zu verbessern.
Ähnliche Zusammenfassungen
Verwandte Skills
Kommentar abgeben