Resumen de Trabajar en la era digital
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Reseña
La era digital y su economía traen nuevos dispositivos, aplicaciones y posibilidades de vida y laborales. ¿Qué hacer para no quedarse atrás? Luis Lombardero Rodil, especialista en economía digital, explica los antecedentes de la era digital, así como la importancia de las tecnologías emergentes y las formas en que estas transforman la realidad cotidiana y el futuro que se acerca. Todo esto como preámbulo para plantear la gran transformación que se está gestando en el ámbito laboral. Por ello, es importante conocer las veinte competencias que el autor propone como claves para desarrollarse en la economía digital, así como las diez ocupaciones que serán decisivas en el futuro. La lectura puede ser pesada por momentos, sobre todo cuando el autor se aleja de lo importante de su propuesta entre ejemplos y datos que aportan poco. getAbstract recomienda este libro a directivos, mandos intermedios, gestores de cambio organizacional, profesionistas y empresarios que aspiren al liderazgo digital. Los estudiantes de nivel superior también encontrarán reflexiones para enfocar su desarrollo profesional.
Sobre el autor
Luis Lombardero Rodil es doctor en Economía y Empresa. Ha escrito cinco libros sobre gestión de empresas en la era digital. Ha trabajado en dirección y desarrollo empresarial, y en multinacionales.
Resumen
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Comentarios sobre este resumen
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hace 4 mesesMuy necesario desarrollar competencias adecuadas para los nuevos empleos de hoy y mañana, debemos integrarnos al cambio digital
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hace 8 mesesNo hay reversa hacia donde va el mundo y como es necesario prepararse
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hace 1 añoel mundo es cambiante y la tecnología mucho mas y nuestro hábitos , formas de pensar , actuar y hasta de hablar deben ajustarse a este nuevo y excitante mundo para poder adaptarnos y continuar con el progreso
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hace 1 añoSe Generan oportunidades de mejora, con la transformación Digital.
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hace 1 añoLA IMPORTACNCIA DE LA TECNOLOGIA, HOY EN DIA ESTAR FLEXIBLE A LOS CAMBIO TECNOLOGICOS, TODO SE BASA EN SISTEMAS
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hace 1 añoSomos testigos directos de una transformación muy grande que marcará una forma distinta de ver y hacer las cosas; sin embargo el corazón de la transformación Digital está en las personas y la cultura organizacional.
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hace 1 añoLA transformación digital ayuda a la humanidad, a generar retos futurista
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hace 1 añoTenemos que tener una excelente actitud para estar preparados para todos los cambios tecnológico que llegan a la humanidad
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hace 1 añoSeguimos adelantándonos al futuro, sin tecnología no somos lo suficientemente productivos y eficaces.
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hace 2 añosLa transformación digital es una exigencia de nuestro entorno y como tal debemos asumirlo, la gran pregunta es como hacer para involucrar rápidamente todos los procesos para que correspondan a una era digital?
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hace 2 añosLas organizaciones posiblemente se han transformado más en los últimos dos años que en los 8-10 años anteriores. Esta situación se soporta principalmente por el uso de tecnologías, capacidades y modelos digitales. La transformación digital debe ser parte de la agenda de todas las empresas independientemente del sector y del tamaño.
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hace 2 añosLa transformación digital gran revolucionario de la era actual y futuras.
Crea la necesidad de gestionar, aprender y adaptar a los diferentes cambios Tecnológicos que afectan nuestro entorno. -
hace 2 añosdebemos de cambiar la forma de pensar y ser muy consientes de de la era digital en la que vivimos
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hace 2 añosEsta es la nueva era, de tecnología, de agilidad, de cosas simples; a solo un cilp, es la época virtual, renovada, cibernetica, digitalizada. Debemos esforzarnos por estar a la vanguardia porque de otra manera quedamos rezagados. Es el nuevo mundo en que vivimos y nos toca acoplarnos y vivir a su ritmo.
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hace 2 añosEstamos ante un mundo cambiante y globalizado que muchas veces no alcanzamos a perfeccionar una tecnología cuando ya ha quedado obsoleta, En el mercado laboral actual debemos estar a la vanguardia en lo que a tic se refiere, ya que el nivel competitivo y la economía globalizada así lo exige.
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hace 2 añosLos lideres necesitamos desarrollar competencias amplias en el mundo digital; un mundo cambiante y que es una realidad virtual; que mueve las economías existentes y el diario vivir.
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hace 2 añosLa transformación digital nos cambia en definitiva las formas de pensar, de vivir, de actuar en todos los aspectos, la sociedad vive unos cambios importantes que revolucionan la vida de las personas.
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hace 2 añosTomar la decisión de que una empresa sea digital es un acierto por parte de la organización ya que esto conlleva acercar a los nuevos clientes de manera mas fácil y fidelizar a los actuales, brindándoles soluciones practicas a sus necesidades.
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hace 3 añosEs un excelente resumen engloba lo relacionado a las tecnologías actuales y del futuro.
La transformación es algo que debe empezar desde mi manera de pensar a nivel personal y profesional
