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Rezension
Die Coronakrise hat das Burn-out-Problem massiv verschärft: eine extrem hohe Arbeitsbelastung, zu wenige Einflussnahmemöglichkeiten und fehlende Unterstützung haben dazu geführt, dass immer mehr Menschen sich ausgebrannt fühlen. Mit einigen vergleichsweise einfachen Präventionsmaßnahmen wäre das allerdings vermeidbar gewesen. Welche Maßnahmen das sind und wieso es die Unternehmen sind, die tätig werden müssen, verrät die Autorin in diesem lesenswerten Artikel.
Zusammenfassung
Über die Autorin
Jennifer Moss ist als Journalistin, Autorin und Keynote-Speakerin tätig.
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