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Training und Seminare im digitalen Wandel
Buch

Training und Seminare im digitalen Wandel

Der E-Learning-Kompass fΓΌr erfolgreiche Schulungskonzepte

Junfermann, 2021 ΠΏΠΎΠ΄Ρ€ΠΎΠ±Π½Π΅Π΅...

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Bewertung der Redaktion

8

QualitΓ€ten

  • Innovativ
  • Umsetzbar
  • Überblick

Rezension

Nicht erst seit der Coronapandemie gewinnen Onlineseminare, Webinare oder E-Learnings kontinuierlich an Bedeutung. Welche dramatischen VerΓ€nderungen die Digitalisierung fΓΌr den Bildungs- und Weiterbildungssektor mit sich bringt, erlΓ€utert die Autorin in diesem leicht lesbaren und gut strukturierten Buch. Die vielen Checklisten, Materialien und Tipps im Anhang helfen, virtuelle Bildungsangebote professionell in die Praxis umzusetzen und Fallstricke zu vermeiden. Ein wertvoller Ratgeber fΓΌr alle Personalentwickler, Trainer und Lernwilligen. 

Zusammenfassung

Der Weiterbildungssektor steht durch die Digitalisierung vor revolutionΓ€ren VerΓ€nderungen.

Der Bildungssektor steht durch die Digitalisierung vor einer Revolution. Unternehmen mΓΌssen ihre Schulungskonzepte komplett neu ausrichten. Das erfordert Bedacht und Sachverstand. Einige der momentanen VerΓ€nderungen sind besonders folgenreich:

  • Die Halbwertszeit von Wissen nimmt dramatisch ab. Reines Wissen wird immer unwichtiger. Umso bedeutsamer werden Kompetenzen – etwa die, das eigene Wissen auf digitalem Wege stets auf dem neuesten Stand zu halten.
  • WΓ€hrend Berufslaufbahnen frΓΌher starr und geplant abliefen, verΓ€ndern sich Karrierewege heute regelmÀßig. Agile Karrieren benΓΆtigen ebensolche Weiterbildungsangebote.
  • E-Learning ermΓΆglicht individuelles Lernen. Lernende kΓΆnnen selbst entscheiden, wie oft und wie lange sie Inhalte wiederholen mΓΆchten. Auf Basis von Trackingdaten werden Lernenden vom System relevante Inhalte oder Lernstrategien vorgeschlagen.
  • Homeoffice sorgt fΓΌr eine Vermischung von Arbeit und Freizeit. Diese Flexibilisierung betrifft auch das Lernen, das nun nicht mehr an bestimmte Orte oder Zeiten gebunden ist.

In ...

Über die Autorin

Sabine Prohaska ist als Managementtrainerin und Coachin tΓ€tig. 


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    N. M. vor 4 Jahren
    Es wäre schön, wenn auch Kultusministerien neue Lernformate zur Abwechselung mal auf Basis von aktuellem Wissen gestalten könnten. Ich bin fest davon überzeugt, dass durch digitale Unterstützung die Schule besser und persönlicher werden könnte.

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