Cornelius König und Manuela Richter
Wie Unternehmen kĂŒndigen
Personalmagazin, 2017
What's inside?
Entlassungen belasten nicht nur die GekĂŒndigten, sondern auch die FĂŒhrungskrĂ€fte.
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Rezension
Dass KĂŒndigungen teuer sind, ist bekannt. Aber wie gehen Unternehmen mit KĂŒndigungen um? Offensichtlich existieren zu dieser Frage bislang nicht allzu viele empirische Studien. Forscher der UniversitĂ€t des Saarlandes wollten diese InformationslĂŒcke schlieĂen. Sie haben unter anderem herausgefunden, dass FĂŒhrungskrĂ€fte das Aussprechen der KĂŒndigung gern anderen ĂŒberlassen und dass viele sich mehr UnterstĂŒtzung fĂŒr diese schwierige Situation wĂŒnschen. Unternehmen sind aufgerufen, dieses BedĂŒrfnis ernst zu nehmen. getAbstract empfiehlt diesen Artikel allen Personalern, Topmanagern, FĂŒhrungskrĂ€ften und Trainern.
Zusammenfassung
Ăber die Autoren
Cornelius König ist Professor, Manuela Richter Postdoktorandin am Lehrstuhl fĂŒr Arbeits- und Organisationspsychologie der UniversitĂ€t des Saarlandes.
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