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Die CEO-Bewerbung

Der direkte Weg in die oberen Führungsetagen - ohne eigenes Netzwerk oder Headhunter Rund 80 Prozent aller vakanten Positionen werden unter der Hand besetzt - dies gilt gerade für die Positionen des oberen Managements. Die Karriereberater Jürgen und Nane Nebel haben eine Bewerbungsmethode entwickelt, um genau diesen verdeckten C-Level-Stellenmarkt zu erschließen. Kern des Buches ist die Anleitung zur Entwicklung individueller Unterlagen, die so aufmerksamkeitsstark sind, dass sie nicht in der Personalabteilung landen, sondern von den Entscheidern selbst gelesen und beantwortet werden. Kern des Buches ist die Anleitung zur Entwicklung individueller Unterlagen, die so aufmerksamkeitsstark sind, dass sie nicht in der Personalabteilung landen, sondern von den Entscheidern selbst gelesen und beantwortet werden. Mit zahlreichen Beispielen erfolgreicher C-Level-Bewerber. "Noch ein Ratgeber zum Thema Bewerbung? Ja, bitte - wenn es sich um jenen von Nebel und Nebel handelt. Inspirierend auf jeder Seite, voll von praktischer Weisheit und vor allem: wirklich kein Mainstream! Die Ideen des Buches sind geeignet, mit Mythen aufzuräumen." Prof. Dr. Timo Meynhardt, Universität St. Gallen Managing Director of the Center for Leadership and Values in Society

Submitted by Dr. Dirk Finning

ISBN: 9783593419398
Language:German

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  Being reviewed
Submitted by Dr. Dirk Finning
May 16, 2013


  Selected
Reviewed by Andreas Neisser
May 17, 2013

Danke für Ihren Vorschlag! Das betreffende Buch haben wir ohnehin bereits ausgewählt. Die Zusammenfassung wird derzeit erstellt und wird im Lauf der nächsten Wochen online sein.

  Selected
Reviewed by Andreas Neisser
October 11, 2013

Der Vorschlag wurde von getAbstract bearbeitet.

  Summarized and online
Activated by Andreas Neisser
October 11, 2013