Employability

Immer mehr Angestellte können sich vorstellen, auch mal was ganz anderes zu tun. So bleiben sie fit für Veränderungen.

Generationen zusammen führen
Buch
 

Daniela Eberhardt

Haufe, 2016

(7)

Jede Generation verlangt eine andere Art von Führung.
Lebensphasenorientierte Personalpolitik
Buch

Jutta Rump und Silke Eilers (Hg.)

Springer Gabler, 2014

(6)

Wenn Mitarbeiter Beruf und Privatleben unter einen Hut bringen, profitiert auch das Unternehmen.
Agiles Lernen
Buch
 

Nele Graf u. a.

Haufe, 2017

(7)

Das Ende der Personalentwicklung, wie wir sie kennen.
So werden wir lernen!
Buch
 

John Erpenbeck und Werner Sauter

Springer Gabler, 2013

(7)

Ein Blick in die Zukunft des betrieblichen Lernens.