Dans : Ressources humaines
Diversité, égalité et inclusion
La diversité, l'égalité et l'inclusion (DEI) sont des aspects essentiels de la stratégie de recrutement et de fidélisation de chaque entreprise. Appréhender pleinement la DEI aide vos employés à bien travailler ensemble et à créer un environnement sûr où les idées s'épanouissent.
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Practical Inspiration Publishing, 2023
Le Modèle du Canari
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Berrett-Koehler, 2024
L’avantage de la neurodiversité
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Le dirigeant BRAVE
Plus de courage. Moins de peur. De meilleures décisions pour un leadership inclusif.
Practical Inspiration Publishing, 2024
La force des groupes de ressources pour les employés
Comment créer un changement authentique
Berrett-Koehler, 2022
Le pouvoir du potentiel
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HarperCollins Leadership, 2023
Gérez les biais de l’IA au lieu d’essayer de les éliminer
Pour gérer les biais intégrés dans les données d’IA, les entreprises peuvent adopter une approche en trois étapes.
MIT Sloan Management Review, 2023
Comment être un leader inclusif
Votre rôle dans la création de cultures d’appartenance où tout le monde peut s’épanouir
Berrett-Koehler, 2019