Zusammenfassung von Führen Leisten Leben

Wirksames Management für eine neue Welt

Campus,
Erstausgabe: 2000 Mehr

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Führen Leisten Leben Buchzusammenfassung
Das Geheimnis erfolgreichen Managements ist seine Wirksamkeit. Erlernen kann es jeder, der sich mit seinen Grundsätzen, Zielen und Werkzeugen beschäftigt.

Bewertung

8 Gesamtbewertung

10 Umsetzbarkeit

7 Innovationsgrad

8 Stil

Rezension

Fredmund Malik räumt in seiner Analyse mit zahlreichen Vorurteilen auf. So demontiert er sorgfältig das Bild des immer beschäftigten, hektischen und gestressten Managers, bis das Bild eines Entscheiders übrig bleibt, der viel und trotzdem effektiv arbeitet. Eine derart wirksame und erfolgreiche Führungskraft kann jeder werden, der bestimmte Grundsätze, Aufgaben und Werkzeuge beherrscht. Eigene Erfahrung, die wissenschaftliche Beschäftigung mit Managementtheorien und die detaillierte Beobachtung erfolgreicher Manager sind das Rüstzeug, das Fredmund Maliks fundierten Lesestoff begründet – den er zudem auf verständliche, teils sogar augenzwinkernde Weise formuliert. Summa summarum ein Werk, das getAbstract jedem Manager ans Herz legt, der seine eigene Führungsmethodik an einer hervorragenden Messlatte ausrichten möchte.

Das lernen Sie

  • was einen guten Manager auszeichnet
  • was die Grundsätze und Aufgaben wirksamer Führung sind
  • welche Werkzeuge dafür zur Verfügung stehen
 

Zusammenfassung

Aus welchem Holz Manager geschnitzt sein sollen
Entscheidungsträger in Führungsetagen sehen sich im Zuge des schnell rotierenden Marktgeschehens immer häufiger Fragen nach ihrer Wirksamkeit ausgesetzt: Was zeichnet einen guten Manager aus? Welche Eigenschaften soll er haben? Und welche...
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Über den Autor

Fredmund Malik ist einer der renommiertesten Managementexperten Europas und Inhaber eines Beratungsunternehmens mit Hauptsitz in St. Gallen. Malik ist Autor zahlreicher Bücher, darunter Wenn Grenzen keine sind und Die richtige Corporate Governance.


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    Tobias Illig vor 11 Monaten
    Das Buch ist ein Klassiker. Ich habe es schon vor 10 (!) Jahren gelesen und es bleibt für mich als Führungskräftecoach immer noch absolut empfehlenswertes Standardwerk mit sehr praktischen Ansätzen. Man merkt, dass Malik aus der Schule von Peter Drucker kommt. Ich hatte beim Buch die Befürchtung, dass es ähnlich wissenschaftlich-kompliziert zu lesen ist, wie seine Managementkybernetik-Bücher, aber weit gefehlt. Das fand ich erfrischend an Malik. Einschränkend muss ich aber auch sagen, dass Malik einen bestimmten Management- oder Leadershipstil propagiert, der nicht unbedingt mehr auf junge Generationen passt. Stichworte hierzu: Unternehmensdemokratie, agile Organisation, etc. Die Macht ist bei Malik schon noch "oben" bis zur "Mitte" anzusiedeln, obwohl er ein absoluter Fan von Mentoring zu sein scheint, also die Mitarbeiter in ihren Stärken auch "pushen" will. Also: Strich drunter: Kaufen und mit einem Profi diskutieren und auf die Situation bezogen angemessen und reflektiert anwenden.
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    Ernst Balla vor 2 Jahren
    Das Buch ist sehr pragmatisch und auf Wirksamkeit aus. Alleine schon die Unterteilung in Führungsaufgaben und Führungswerkzeuge ist hilfreich.
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    Marco Hass vor 2 Jahren
    Wow, ich bin entzückt!
    Schon die Wirksamkeit der Zusammenfassung macht neugierig auf das Buch.
    Wirksame Manager ist denn ja auch das angestrebte Ziel des Autors. Doch hier kommen mir erste Zweifel, wirklich alles für bare Münze zu nehmen, was der Autor schreibt.
    Entgegen sonstiger Gewohnheit verzichte ich jedoch hier auf weitere Erläuterung meiner abweichenden Meinung, da das Gesamtkonzept wirklich schlüssig und gut ist.
    Wenn die Hälfte der Arbeitswelt es schafft, sich auf Malik einzulassen, sind wir dreimal soweit!
    Das Konzept hat das Zeug zum Arbeitsstandard in der Wirtschaftswelt zu werden.
    Verbesserungen und Entwicklungen wird es auch ohne meine konkreten Hinweise durchlaufen.
    Ich kaufe das Buch.

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