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Lust auf Montag

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Lust auf Montag

Wie Arbeit Sinn stiftet, Spaß macht und zum Erfolg führt

Haufe,

15 min read
10 take-aways
Audio & text

What's inside?

So finden Sie Ihren Weg zu erfüllender, selbstbestimmter Arbeit.


Bewertung der Redaktion

6

Qualitäten

  • Augenöffner
  • Inspirierend

Rezension

Viele Menschen verbinden Arbeit mit Mühsal und Stress — dabei kann sie erfüllen, motivieren und begeistern. Die Beraterin Anke Serafin zeigt, wie Beschäftigte ihre Arbeit zunehmend nach den eigenen Wünschen gestalten, selbstbestimmter leben und damit andere inspirieren können. Dazu braucht es nur etwas Mut, den persönlichen Weg zu suchen und ihn unbeirrt zu gehen. Das Buch will dabei erkennbar mehr inspirieren als anleiten — bleibt dadurch jedoch häufig vage und überführt seine Impulse selten in konkrete, nachvollziehbare Schritte.

Zusammenfassung

Der Mythos, dass Arbeit Plackerei sein muss, stimmt in den meisten Fällen nicht mehr.

Wir verbringen den Großteil unserer Lebenszeit mit Arbeiten. Sollte uns die Arbeit dann nicht auch Freude machen, wenn wir schon so viel Zeit damit verbringen? Wenn diese Frage Sie überrascht oder Skepsis auslöst, liegt es vielleicht daran, dass auch Sie mit Mythen aufgewachsen sind, die seit Generationen als gesicherte Erkenntnisse weitergegeben werden. Sätze wie „Lehrjahre sind keine Herrenjahre!“ oder „Erst die Arbeit, dann das Vergnügen!“ spiegeln wider, dass Arbeit schwer und anstrengend ist und keinen Spaß macht; dass mehr leistet, wer länger arbeitet; dass man sich in die Hierarchie einfügen und an die Regeln halten sollte, um erfolgreich zu sein; oder dass Anweisungen von oben befolgt werden müssen.

So war es früher. Doch die Zeiten haben sich geändert. Immer mehr Menschen arbeiten im Dienstleistungssektor. Immer weniger Menschen verrichten schwere körperliche Arbeit. Damit wandeln sich auch die Belastungen und Krankheitsbilder. Vor allem hat die Digitalisierung die Arbeits- und Lebensbedingungen revolutioniert und dafür gesorgt...

Über die Autorin

Anke Serafin arbeitet als Coach, Beraterin und Pionierin der New-Work-Szene. In diesen Rollen appelliert sie an jeden Einzelnen, die Zukunft der Arbeit aktiv mitzugestalten.


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