Resumen de Indicadores del Desempeño Estratégico
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Cualidades
- Amplio
- Analítico
- Para principiantes
Reseña
Los indicadores del desempeño estratégico son fundamentales, pues de ellos depende un buen análisis y diagnóstico de las condiciones de una empresa. Existen varias formas para desarrollar este trabajo y el doctor en administración Alfredo Ceballos Ramírez plantea una propuesta basada principalmente en la evolución de la rentabilidad del patrimonio y de la participación patrimonial. El libro brinda información útil sobre el desempeño estratégico con un estilo formal y un tanto especializado. Aunque la edición pudo haber sido mejor cuidada, getAbstract considera que esta obra puede resultar de utilidad a empresarios que quieran profundizar su conocimiento de herramientas de medición del desempeño empresarial.
Sobre el autor
Alfredo Ceballos Ramírez es doctor en administración por Harvard, profesor y empresario. Tiene más de 40 años de experiencia en formación y asesoría en negocios.
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Comentarios sobre este resumen
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hace 8 mesesCuales son los indicadores actuales de tu empresa? Indican que vas en la dirección que querías? Muchas empresas, en estos momentos,Mayo de 2020, están en un Apagón Empresarial. Cegados por tanto ruido de transformación digital. La única transformación es la del Negocio. Y como menciona el Dr.Ceballos, es el momento de revisar/replantear la estrategia y sus indicadores.
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hace 8 mesesCordialmente, Javier Alexis García Cabrera
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hace 2 añosgdtystgdsjhbsidhisod
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hace 3 añosExcelente para implemetar estrategias
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hace 3 añosTodo plan estratégico debe ser evaluado, los indicadores que resulten ser mas confiables para este deben ser los que la dirección y la Gerencia busque implementar para sus analistas y gestores. es necesario dar un mejor enfoque de estos indicadores para los departamentos de ventas y producción, ya que no suelen tener mucho dominio sobre los indicadores de Rentabilidad del patrimonio.
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hace 3 añosTe abre la mente para una correcta evaluación de tus recursos.
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hace 3 añosLa “Rentabilidad del Patrimonio” y la “Participación Patrimonial” son indicadores importantes. Sin embargo otro indicador debería ser la percepción o grado de satisfacción de los clientes
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hace 3 añosExcelente Lectura